5月刚开始全职带宝宝,宝宝周一到周四去TM,7点半到17点半接, 跟TM聊聊儿子情况,大约18点到家,18点半吃饭,陪玩,洗澡,刷牙,8点准时上床. 周五HOME OFFICE,目前是在混日子.上了三周, 跟儿子一起病了三次,好在儿子都半夜发烧,白天就好了.过一个月再看看.关键公司比较NETT, 不用打卡, 目前大家都比较理解,上周五还带儿子去公司一起开会.
双职工的家庭都有保姆或者亲朋照看孩子。不然小孩生病很麻烦的。
最关键的还是工作岗位的性质和轻松程度吧？
liliss 发表于 2013-5-21 14:06
5月刚开始全职带宝宝,宝宝周一到周四去TM,7点半到17点半接, 跟TM聊聊儿子情况,大约18点到家,18点半吃饭,陪 ...
带孩子开会啊，哈哈。
我以前就做梦，带着孩子上班，孩子在办公桌地下爬。
听竹 发表于 2013-6-24 09:38
带孩子开会啊，哈哈。
我以前就做梦，带着孩子上班，孩子在办公桌地下爬。
过程大人很不爽, 主要精力全在摆平儿子了, 以前还带着儿子去上SEMINAR.
宝贝二月出生，今天已经7个多月了，很想回到职场，继续这样下去 要与社会脱节了。不过因为不会德语，刚到德国三个月，所以下个月开始学习德语，希望明年能找到半职的工作，我觉得马上全职对家庭不好，需要一个过渡期。最好孩子一岁半 二岁左右的时候可以。
我们一中国女同事，4个小孩，一周30小时。
楼上说的这些全职工作的情况，都是在生宝宝之前，或者只有一个宝宝的时候就有工作了吧？如果已经有两个甚至三个孩子，而且年龄比较小，找工作都是个问题，全职的一般都不会来找你！能有个半天工作就不错了！
宝宝明年出生，跟老板说了还是全职，不过我们工作时间自由，我打算早上早上班，下午两三点就下班，中间回去还可以喂奶，主要公司离家太近了。。。上班时间婆婆和我妈轮流来照顾。等能上幼儿园了早上老公去送，下班我也不耽误去接
本帖最后由 青蓝忘情水 于 2014-11-11 14:27 编辑
虽然说每个宝宝情况不同，但是最后决定妈妈是否能全职的还是妈妈自己的意愿。如果想全职怎么都能找到解决困难的方法。就好像找各种借口推迟或者不要小孩子一样。当然不排除个别家庭在某段时期有特殊情况的。
目前一个孩子快四岁，女儿7个多月去Kita适应的很好，两个月之后我就恢复了全职，到目前完全没有问题。老公也很给力，平时家里除了小孩子其他事情都不用我管，感觉还蛮轻松。以后有了老二还是会全职，工作和家庭对我都很重要，问题不是要舍弃哪一样，而是怎样找到平衡点把两边都兼顾到。困难很多，可是解决困难的办法也总会有的。