apex 发表于 2010-4-30 13:10

如果把年假都休完了,解约的时候怎么算呢?公司不会倒收钱吧?

比如说3月底提前四个星期的解约期限,

我在1月和2月时已经把年假30天全休了,3月底我准备走人,这样公司会怎么计算?

有没有知道情况的兄弟姐妹解释一下。先谢过了。

wyy 发表于 2010-4-30 13:11

你的合同是从什么时候到什么时候呀

liuai 发表于 2010-4-30 13:15

那就必须要干到4月底才可以走人,你多修的是要补给公司的。

apex 发表于 2010-4-30 13:18

你的合同是从什么时候到什么时候呀
wyy 发表于 2010-4-30 13:11 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif


    无限期的。

apex 发表于 2010-4-30 13:19

那就必须要干到4月底才可以走人,你多修的是要补给公司的。
liuai 发表于 2010-4-30 13:15 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif

就是还要不领工资的干上一个月,你确定么?

liuai 发表于 2010-4-30 13:27

当然,至少我们公司是这样。你多些的带薪假,因为没满一年,所以不属于你,你就要退回来。
怎么退呢?不拿工资只干活。

apex 发表于 2010-4-30 13:31

当然,至少我们公司是这样。你多些的带薪假,因为没满一年,所以不属于你,你就要退回来。
怎么退呢?不拿 ...
liuai 发表于 2010-4-30 13:27 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif


    好的,谢谢你的信息

Spiesser 发表于 2010-4-30 13:31

应该是退钱的。

wyy 发表于 2010-4-30 13:37

我只知道一个月有两天假,

apex 发表于 2010-4-30 13:41

我只知道一个月有两天假,
wyy 发表于 2010-4-30 13:37 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
两天半吧,三个月大概7天左右,一个月要干20天左右,

如果只休一月份,这样算下来三月份底解约要补回13天。不过也还凑合。

云上的日子 发表于 2010-4-30 13:52

俺同事说,如果你的假期已经被批准了,然后你要走人,那就算公司倒霉。德国法律应该有相关的规定。建议去和工会的人谈一下他们应该知道的。

蛇妖姐姐 发表于 2010-4-30 14:13

俺同事说,如果你的假期已经被批准了,然后你要走人,那就算公司倒霉。德国法律应该有相关的规定。建议去和 ...
云上的日子 发表于 2010-4-30 13:52 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif

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相反公司也有赚的时候, 假如新员工在别的地方把假休完了, 再到他们的公司来上班的话, 这个新员工就没有假期了。

spider127 发表于 2010-4-30 14:16

相反公司也有赚的时候, 假如新员工在别的地方把假休完了, 再到他们的 ...
蛇妖姐姐 发表于 2010-4-30 14:13 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif

我的假休没休完新公司怎么知道?

waterwasser 发表于 2010-4-30 14:21

那如果还没休年假就辞职的话,相应的年假部分公司会补吗。。

蛇妖姐姐 发表于 2010-4-30 14:38

我的假休没休完新公司怎么知道?
spider127 发表于 2010-4-30 14:16 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif

要前雇主开证明的。

蛇妖姐姐 发表于 2010-4-30 14:39

本帖最后由 蛇妖姐姐 于 2010-4-30 14:41 编辑

那如果还没休年假就辞职的话,相应的年假部分公司会补吗。。
waterwasser 发表于 2010-4-30 14:21 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif


那是你倒霉!不给补的。这个好像不太可能, 怎么你也可以在离开前补休。

云上的日子 发表于 2010-4-30 15:20

那是你倒霉!不给补的。这个好像不太可能, 怎么你也可以在离开前补休。
蛇妖姐姐 发表于 2010-4-30 14:39 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif

对,不能补的,假期从在新公司上班的那天开始算,之前的都抹掉了。
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