nanguazaixian 发表于 2010-11-28 19:36

VDI的求职书里面有写过新人关于薪水Spielraum的一句话。。。看过以后大家心中就有答案了。。。

葱白小小 发表于 2010-11-28 19:37

过了试用期,还可以重新谈合同吗?

有朋友建议,进去工作之前谈薪资,等进去以后,就被动了 ...
吃花生的大灰狼 发表于 2010-11-28 18:30 http://dolc.de/forum/images/common/back.gif
可以啊
有些公司还会主动谈
但是还是要看试用期期间有没有出色的表现
即便是有tarif的公司
总有部分工资是浮动的
浮动的有些部分
直接上司还是有权力拿捏的
但是俺还是不推荐新入职的新鲜人在没什么显著成绩的情况下谈工资

asusual 发表于 2010-11-28 19:40

记得谈好了回来告知一下是否还是那么贱。呵呵。没有贬低你的意思,只是觉得你心高气傲,不知道自 ...
patch 发表于 2010-11-28 18:26 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif

自己几斤几两,人人心里都应该有杆秤。
我学生时代再穷,我也敢说肯定比你富。而且钱是自己赚的。我之前工作没工作过你也不清楚。
我在坛子里问个问题,你有必要那么aggressive吗,你的心理才有点问题吧。

Antja 发表于 2010-11-28 19:42

你自己开的45k-46k,公司给的是你要求范围之内,现在拿到手了,居然提出觉得便宜了,我真想不通这样的逻辑,再说了多100欧,扣完税每个月可能也就多个2,30欧真正到手,争这点钱有意思么?

asusual 发表于 2010-11-28 19:43

谢谢楼上各位的建议

patch 发表于 2010-11-28 19:44

你自己开的45k-46k,公司给的是你要求范围之内,现在拿到手了,居然提出觉得便宜了,我真想不通这样的逻辑, ...
Antja 发表于 2010-11-28 18:42 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif


    人家说了,不差那点钱。。。是心里过不了那个坎儿,(这句话我看不懂,呵呵。)

jackydeng 发表于 2010-11-28 19:45

想想自己是Berufseinsteiger,这个坎儿就过去了,呵呵,不能老是跟最高的比,要比死人的。

patch 发表于 2010-11-28 19:46

自己几斤几两,人人心里都应该有杆秤。
我学生时代再穷,我也敢说肯定比你富。而且钱是自己赚的。我之 ...
asusual 发表于 2010-11-28 18:40 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif


    你是听顺的听惯了吧,都说你可以去谈工资了,算是顺着你说话了吧?
还是葱白那句说的明白,不同时期的心理状态,根本听不进去别人说的。呵呵。

patch 发表于 2010-11-28 19:47

VDI的求职书里面有写过新人关于薪水Spielraum的一句话。。。看过以后大家心中就有答案了。。。
nanguazaixian 发表于 2010-11-28 18:36 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif


    你直接说了不就行了,哈哈。。

吃花生的大灰狼 发表于 2010-11-28 19:48

本帖最后由 吃花生的大灰狼 于 2010-11-28 18:56 编辑

木啥故事
就是特心高气傲
以为自己是根葱
前辈好意给的意见也听不进去
其实有本叫职场动物进化的书写 ...
葱白小小 发表于 2010-11-28 18:34 http://dolc.de/forum/images/common/back.gif

噢,有自信好啊。{:5_394:}
我就缺乏自信,一要工资总要低了{:5_356:}

patch 发表于 2010-11-28 19:49

人往高处走,水往低处留。完全正确。也许你回答完我的问题。会多出个机会。
tulipzz88 发表于 2010-11-28 18:48 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif


    你太搞了。

不会飞翔的翅膀 发表于 2010-11-28 19:49

本帖最后由 不会飞翔的翅膀 于 2010-11-28 18:50 编辑

眼高手低 先过了试用期在说吧!

nanguazaixian 发表于 2010-11-28 19:52

Dear Mr X,

This is XXX from XXX Group and I am assisting the HR team of XXX Group.

I am writing to ask for your understanding that we have some new plans and considerations for the position under discussion: Assistant to XXX Manager.

I am sorry we have to postpone the contract negotiation with you and will come back to you should we have further information.

Thank you for your understanding and nice weekend


我不怕献丑,我可以给你贴一个当年直接收回所有Angebot的信,是没有直接商量的直接收回。

xxxyyy 发表于 2010-11-28 19:55

为了1000确实不值得。

qhyw 发表于 2010-11-28 20:03

谢谢大家的回复。
可能我没有表达清楚。我主要是想问问在正式合同出来之前还有没有可能再和雇主再谈工资了 ...
asusual 发表于 2010-11-28 17:49 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif

既然和LZ相似经历的人都可以拿到52k, 强烈支持LZ要52k, 干吗屈就自己只要46k。

吃花生的大灰狼 发表于 2010-11-28 20:07

本帖最后由 吃花生的大灰狼 于 2010-11-28 19:10 编辑

那么每个月多出1000或多出超过1000,值不值得呢?
tulipzz88 发表于 2010-11-28 19:02 http://dolc.de/forum/images/common/back.gif

每个月多1000还是值得的,年薪Grundgehalt就至少58K,加上Bonus和其他补助之类的,就能到65K了,一下子就秒杀绝大部分毕业生,包括博士。{:5_374:}

irvine 发表于 2010-11-28 20:10

按照楼主的说法,做学生的时候已经比别人工作的富,而且以前已经有了工作经历,那么45k可能还不够你的零花钱。。。

tulipzz88 发表于 2010-11-28 20:10

每个月多1000还是值得的,年薪Grundgehalt就至少58K,加上Bonus和其他补助之类的,就能到65K了,一下子 ...
吃花生的大灰狼 发表于 2010-11-28 19:07 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif


    就看有没有能力了。

asusual 发表于 2010-11-28 20:13

楼主,你真的希望得到高薪和确实有能力的话,和我联系。
tulipzz88 发表于 2010-11-28 19:07 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif

谢了,我不是非要什么高薪,也没什么能力。
就是觉得咱们中国人把不管咋样也不能把自己便宜卖了,凭什么咱们中国人付出了一样多就要比外国人拿得少。
时间长了人家不就觉得你便宜不是。

recycling 发表于 2010-11-28 20:16

既然打算去要了,就别只多要1000啊
1来没带给自己多大好处,2来让将来可能一起工作的上司看轻,有点傻啊

索性开高咯,觉得自己值多少就开多少

吃花生的大灰狼 发表于 2010-11-28 20:26

也许这个论坛上坑人的,太多了。已经没有任何信任感了。
tulipzz88 发表于 2010-11-28 19:21 http://dolc.de/forum/images/common/back.gif

现在确实搞不清,各行各业,各种条件和资历的,不同公司的,薪资水平了。{:5_456:}

结果,毕业生也不好自己定位,不是要的太少了,就是要的太多了。{:5_317:}

能统计出来个真实的水平,让大家做参考就好了。{:5_347:}

浴火重生 发表于 2010-11-28 20:27

每个月多1000还是值得的,年薪Grundgehalt就至少58K,加上Bonus和其他补助之类的,就能到65K了,一下子 ...
吃花生的大灰狼 发表于 2010-11-28 19:07 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif

LZ要求一个月多1000估计人家真的就直接收回合同了{:5_387:}

吃花生的大灰狼 发表于 2010-11-28 20:28

LZ要求一个月多1000估计人家真的就直接收回合同了
浴火重生 发表于 2010-11-28 19:27 http://dolc.de/forum/images/common/back.gif

要求从45K涨到46K,我估计也有另外一种危险{:5_383:}

浴火重生 发表于 2010-11-28 20:29

要求一年涨1000的话就是没事找事

要是要谈的话怎么也得从50K开始说起

吃花生的大灰狼 发表于 2010-11-28 20:40

那么在保护好自己的同时,多信任别人一些。也许真的多一次突然的机会呢。
tulipzz88 发表于 2010-11-28 19:30 http://dolc.de/forum/images/common/back.gif

是的,因为自己很多没有经历过,对前景看不清楚,难免是空想或错误的判断

所以,有职业导师对人一生的成长实在太重要了。

xxxyyy 发表于 2010-11-28 20:46

关键是自己之前提的这个数,人家满足你了,结果自己又反悔了,这个会不会给人一种出尔反尔的印象呢?就为了区区1000块每年?{:5_371:}

sossos 发表于 2010-11-28 20:58

大公司难道不是按tarif给吗
要谈也过了试用期吧,看看工作内容强度什么的到底值多少钱,还有要是和你一样的人都拿这个钱,没啥纠结的啊

fritz1987 发表于 2010-11-28 22:53

回复 17# 葱白小小

哈哈,葱白,你已经是过来人了!{:5_363:}

如人饮水 发表于 2010-11-28 23:21

就想问问lz那个45000是起薪还是出差补助什么都在内了。如果都包了起薪是多少呢,加班有加班费么

asusual 发表于 2010-11-28 23:55

本帖最后由 asusual 于 2010-11-28 22:58 编辑

就想问问lz那个45000是起薪还是出差补助什么都在内了。如果都包了起薪是多少呢,加班有加班费么
如人饮水 发表于 2010-11-28 22:21 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif

我也不太清楚,本来是约好第二个Termin仔细谈谈工资什么的,结果电话告诉我不用了
合同上的就是固定的Festgehalt 加variables Einkommen.
加班肯定是有加班费的,就是要Vorgesetzte批准
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