找工作过程中，这种问题需要回答吗？
本帖最后由 sdfesong 于 2010-12-6 22:34 编辑最近准备换工作，今天终于等来了一个面试邀请。
面试前还要填一个表格。本来挺高兴的，等回家仔细一看这个表格，直接傻了。
其中有两个非常个性的问题，是我这些年来从来没有听说过的
1. 现在的工资。
2. 现在所在公司的直接负责人是谁，以便询问我的情况。
对第一个，我的合同中明确写着不能告诉别人的，不准备填了
对第二个，要是我写了，难道现在就要打电话问我的头关于我的情况，假如去不了，我还在现在这个公司混不混了！
要是一般小公司不够专业就算了，这还是一家挺大的公司。实在是无语了！
或者是我孤陋寡闻，还有那位同胞被问过同样的问题？正常程序？ 从来没有遇到过这样的问题，太奇怪了。工资是隐私啊，而且找人核实情况也非常滑稽。鄙视一下这家公司。希望有经验的同学说以说，同好奇！ 第一个还算正常吧？
第二个也算正常，只是如果你现在还在职，秘密联系猎头或其他公司的话，你和他们直说，不想现在的头知道你想跳槽这样吧 我觉得问工资到不奇怪,一般公司都有预算的. 如果你的期望值在他们的预算之内, 基本没有问题.
问REFERENZ的话, 我个人认为, 如果你给出联系人的信息, 必须事先和那个人商定!! 第一个还算正常吧？
第二个也算正常，只是如果你现在还在职，秘密联系猎头或其他公司的话，你和他们直说， ...
很难 发表于 2010-12-6 21:46 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
这么说可以告诉他们你现在的工资。楼上有过类似经验？ 本帖最后由 sdfesong 于 2010-12-6 22:01 编辑
我觉得问工资到不奇怪,一般公司都有预算的. 如果你的期望值在他们的预算之内, 基本没有问题.
问REFERENZ的 ...
QQundJM 发表于 2010-12-6 21:56 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
问到希望的工资很正常，我觉得奇怪的是问现在的工资
关于第二个问题，实际上一份arbeitzeugnis就解决了。假如非要这么问的话，即使和公司内的人协调好了，似乎也不是很合适吧 我就是直接说现在的年薪的,然后加一句, 期待一个VERBESSERUNG 我就是直接说现在的年薪的,然后加一句, 期待一个VERBESSERUNG
QQundJM 发表于 2010-12-6 22:00 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
这个有点悬。要是他加你一块钱呢{:5_387:} 本帖最后由 sdfesong 于 2010-12-6 22:10 编辑
我就是直接说现在的年薪的,然后加一句, 期待一个VERBESSERUNG
QQundJM 发表于 2010-12-6 22:00 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
假如这么提的话，公司肯定给你的是最低价，有时候真不能对公司人事抱太大的希望。而且自己一方verhandlung的空间就很小了 第一个不奇怪啊，基本现在都问啊
第二个其实就是问referenz吧 如果换工作仅仅是因为要加工资的话, 那是不能这样提的.
那个VERBESSERUNG是有很多具体因素的 回复 8# fusion
你觉得呢?这个公司有必要去么? 这么说可以告诉他们你现在的工资。楼上有过类似经验？
sdfesong 发表于 2010-12-6 21:57 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
如果问到我可以告诉他们啊，我的合同里没写工资不能告诉别人啊，不知道你合同里怎么写的
另外如果他们想直接联系你的头的话，建议还是事先和你的头说说，让他帮你说好话 看来我还是面试的不够多，从来没有面试人问现在的工资的。晕！ 这俩不是很多网上申请都要填么 回复 15# nutela
是吗，有哪些公司啊？以后可要注意了 本帖最后由 sdfesong 于 2010-12-6 22:49 编辑
回复 13# 很难
我的合同上是这么写的
Alle Mitteilungen ueber Ihre Bezuege und sonstige Vertragsbedingungen werden Sie vertraulich behandeln.
大部分合同应该都有这一条 回复 17# sdfesong
不知道，合同不在身边，看不了，不过这两个问题真挺常见的
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