blingbling71
发表于 2011-6-19 22:34
劝你老公先找个差不多的职位,就业以后再择业,在德国生活,处处都要钱,待业肯定是不行的。
uiaxm
发表于 2011-6-19 22:58
劝你老公先找个差不多的职位,就业以后再择业,在德国生活,处处都要钱,待业肯定是不行的。
blingbling71 发表于 2011-6-19 23:34 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
在哪里生活,
处处不要钱呢??
{:5_309:}
pearl
发表于 2011-6-19 23:16
我觉得这个是下下策,lz如果怀孕了两个人都在家,可能工资也不如以前了,碰到不好的公司工作也有点不保,到时候还是lz养三个人,lzlg找到工作还好,不然他带孩子gap更大。将来孩子大了呢,他更难回到工作岗位。
把孩子生了的前提还是她lg有过工作经验,这上完学还没工作过的还是不妥。
gonk 发表于 2011-6-19 22:37 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
我也觉得是这样子,所以说前提是lz很爱lg,非他不可,而且也愿意冒险。。。
pearl
发表于 2011-6-19 23:16
一个从小娇生惯养的小男生,
你觉得他在家里带孩子? 做家务???
uiaxm 发表于 2011-6-19 22:35 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
是不是从小娇生惯养有待确认吧?
nightdream
发表于 2011-6-19 23:19
本帖最后由 nightdream 于 2011-6-19 23:32 编辑
学工科的,再加一个经济学位,这还至于两年都找不到工作么?!经济危机早就过去了有木有。。。。。
魑魅魍魉 发表于 2011-6-19 14:44 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
{:5_377:}
理工科如何我不知道,就知道我们公司来实习的85后小朋友们,做事情像模像样的,而且一代比一代强,一开始上学就有明确规划,懂得要什么怎么做。可能是大学收学费了,很多真上大学的都想得比较明白才去上大学。他们的最大优势是年轻。楼主遇到的事情,换我在她老公的位置上会特别有危机感。
当然偶也知道有找了2年工作现在找到的,好像也蛮好,是个德国人。
pearl
发表于 2011-6-19 23:19
这个我也试了,他说我逼他.
youyouwoxin 发表于 2011-6-19 22:33 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
我很理解你的困境。反正你不逼他,那就只能逼你自己了。男人青春期长,说难听点,四十的男人想要孩子很容易,四十的女人想怀上就。。。
说的难听点,真要到了节骨眼上,就一句话,孩子非要不可,还是这个lg非要不可。你自己选择,不管选哪个,将来都最好不要后悔。。。
pearl
发表于 2011-6-19 23:21
这个险太大了, 我觉得当人母的责任更大. 我是不愿意让无辜的孩子陷入这个境地的.
youyouwoxin 发表于 2011-6-19 22:39 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
一般人估计都像你这么想的。问题是你自己想要在2-3年内生孩子,并不是你lg逼着你生,所以最后矛盾的也只是你啊。。。
nightdream
发表于 2011-6-19 23:31
本帖最后由 nightdream 于 2011-6-20 00:13 编辑
那是你觉得,你又不是真理?
merryyang 发表于 2011-6-19 21:23 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
唉……最新调查,德国男女同工不同酬差别是25%,就是女人比男人少拿25%
这算是国际排名比较靠前的了,最好的北欧,好像是差15%吧
女员工,老板怕她结婚了生娃了,有什么事情就不一定都抗得下来,所以即使女员工能力真比男的强。公司就有不少例子。还听过不少在某政府部门的男人说,女人就是比他们强又如何,最晚到选部门头头的时候,她们还不是没希望。
生理上,男人不会精子跟卵子结合的那一刻有生命危险的,又不是螳螂;但是女人,科学再发达,怀孕也有风险。
以前我也觉得男女有别是无稽之谈。但是现实就这样。
社会上广泛接受的观点更是了。比如有个女老板,已婚有孩,事业很好的,没时间管孩子,结果小孩青春期吸毒啥的,事发之后舆论就是母亲的责任,起码是主要责任。
如果真平等了,起码是父母共同责任,对不对?
可是大多数人,包括很多很多女人,都会想:这个女人怎么可以为了事业忽视家庭?孩子的成长多么重要~!
如果女老板的老公跟她一样工作,挣得应该差不多(她挣得真的很高),那么按理是双方差不多各承担一半管孩子的工作吧?如果挣得比她少,那么男人应该多花精力在孩子身上吧?
记得bbc采访过德意志银行一个女高层,她就说,她知道几乎所有职业女性都有考虑家庭跟工作的平衡,但是她认识的男同事都不考虑或者很少考虑这个问题。{:5_386:}
你说的其实是“世界应该是这样的”,没错,但是现实真不是这样的。
uiaxm
发表于 2011-6-19 23:33
一般人估计都像你这么想的。问题是你自己想要在2-3年内生孩子,并不是你lg逼着你生,所以最后矛盾 ...
pearl 发表于 2011-6-20 00:21 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
{:5_383:}
nightdream
发表于 2011-6-19 23:37
这个出发点不大好。听上去有点好高骛远的。其实做几个月辞职比这样在家无所事事好到哪里去了,而且还有 ...
serenita 发表于 2011-6-19 14:53 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
话说德国人理想化的不少,真的……他们有这个条件……
跟公司同事聊天,我说,在中国,一份工作你不爱做了,有千万人来接替你
从另外一个角度,楼主老公如果再2年找不到工作,对他自己心理精神的打击也非常大,而且是温水煮青蛙的那种。男人的志气被消磨掉,是很可怕的事情。很多男人把工作不仅仅看成工作,不仅仅是糊口的工作,他们享受工作中获得的成就感。这也是为什么楼主老公一直要找到称心工作的一个原因吧。但是我觉得他确实蛮理想化的。