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本帖最后由 echoyuan 于 2013-10-13 12:28 编辑--- 大部分情况下互相介绍，考察德语水平。
有的为了给进步筛选做准备，会问些基本框架问题，比如工资，职业方向，是否长期留德国。总之和你沟通好，免得直接邀请你面试了，突然再说你没有驾照，但是这个位置必须要驾照这样的非技术问题出现。
当然中介除外，大部分是海选和省路费。 一般只有被中介电话面过,直接用人公司都是到公司去面.中介就是问些基本的个人资料. 我后天约了个学生电面, 其实也是同城的, 我老板对他不是很满意, 为了进一步了解, 所以约电面, 电面对招聘方的好处是, 如果不满意可以随时结束面试, 不用尴尬.
实话说, 你可能不是对方的最佳人选, 所以不愿意花时间和精力直接面试, 如果你电面表现超常发挥, 那你也是有机会的
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