这样的面试结构，是不是代表一次搞定？
一共三个人，部门的大头，分管的TL，还有一个人事部的人。这是我第一次异地面试，我觉得是公司想简化程序，一面定乾坤？
不然我实在想不到，还能和谁面了
有经验的来说说是这样么？{:5_456:} 人事的出现意味着不会一次搞定 楼主想太多了，就算是一次定乾坤，你没过不也不行。
还是好好准备吧 如果是3个人一起面试 应该不是一次了
如果分3波单独的 应该是一次搞定 回复 2# 乐水鸣佩环
怎么说？ 回复 3# vicky猫
我不知道，当着人事的面，大谈专业是不是有点奇怪 回复 4# joey9
啥？分三波的话，岂不是三次面试了？
如果这三个人面完，还要二面的话，还能和谁面呢？ 回复 7# Casablanca
二面和更高层或者有最后决定权的人 很可能1次搞定，我就有类似的经历 回复 8# joey9
难道部门大头都不能决定要不要人么？
再往上就是Bereichsleiter了，这都到vorstand的级别了，这个和我距离太远了吧 回复 9# kingd
我就担心是这种，感觉难度好大，因为我还得兼顾人事的情绪{:5_369:} 回复 10# Casablanca
我以前被部门老大卡死过一次
不过你确实想知道面几次 可以直接邮件或者电话问HR 回复 12# joey9
对阿，我就觉得成功与否，就看部门老大的意思了。
联系我的Hr和面试我的Hr不是同一个人，估计她们是没有任何决定权的 这种情况，人事的问题不会太刁钻，都是些普通的问题，放心吧，人事单独面你的话，才要特别注意人事方面的问题 实际你这种情况因该是对你比较有利的，有些公司更简单，人事主要就是负责给人搞合同的文件，根本就不参加面试，也没有任何决定权 回复 14# kingd
这种情况，其实只要让老大开心就好了吧？其实我倒是不担心人事，他们的任务应该就是给我介绍公司和待遇 当年我二面过了之后，三面本来说好是直接谈合同甚至签合同的,结果那会Geschaeftsfuehrer刚从中国出差回来，所以三面又被面了一次，一点心里准备都没，幸好也都问些常规的问题。。。所以没拿到合同前，时刻保持备战心态。 回复 17# 杨清风
和Geschaeftsfuehrer面试？这公司应该不大吧？
我也还有一个三面，也是和CEO以及第一次面的人事一起。但是大公司应该就没这些事儿了吧 回复 15# kingd
我也是这么想的，第一次就可以见到老大。我目前纠结的一个面试就是，TL面完以后，一定还要老大再面一次，结果老大的时间现在还没等到，烦死了。。 回复 18# Casablanca
1500 MA 中型企业 回复 20# 杨清风
在德国已经是大公司了，估计你面的位置比较高吧，不然近来一个普通员工都要和ceo面，他哪有时间啊 大头面试就是走形式，关键是和你干活的人的意见才是最重要 回复 21# Casablanca
正好他们从中国考察回来，而且我的职位跟中国的项目也有关。所以最后这个面试是临时加进来的！ 回复 22# kingd
哎，TL是搞这个的专家，博士，希望不要问得太狠，我刚才搜了一下他的一些论文，和我学的不太搭。。 回复 23# 杨清风
羡慕有中国项目的人！我的Traumjob就是要和中国相关才好！ 我就是１次１面搞定的，不过我老板在场，技术１个，管理１个，人事１个，都是部门头！面了１个小时多，回家 ...
Emmi 发表于 2011-7-15 23:42 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
总共三个人？看来和我这个面试很象啊，希望能和你一样好运吧{:5_381:} 其实有二面的话，你也就多一次机会啊 有可能的，我有一个面试就是一次搞定。你可以这么判断一下，如果这次谈待遇了，那就是这一次了。
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