merryyang 发表于 2011-9-22 22:25 static/image/common/back.gif
德国只要拿Tarif的，就没有能过十万年薪。超过Tarif的，毕竟是少数。
我看我们公司拿AT第 ...
不一定。有些IG Metal Tarif的企业，Teamleiter仍然在Tarif里，但就有可能过十万。
merryyang 发表于 2011-9-22 22:36 static/image/common/back.gif
所以一般在公司企业的，我觉得还是那Tarif比较划算，毕竟还有Gleitzeit。
AT 工作时间比较自由的，虽然由于是考评绩效的，被解雇的风险比拿tarif的高，但假如不是AT 5-8， AT1-3几乎和tarif是一样安全的而且AT 是有MBO的，有额外的奖金，生病什么的公司给的待遇要比tarif好多了，最主要是有上升空间，如果performance 好的话，加薪就很显著的，不像tarif会有封顶的时候的
merryyang 发表于 2011-9-22 22:43 static/image/common/back.gif
那我还没见识过。因为Bonus吧？这样应该算AT了阿。
不是只有AT才有Bonus啊，就像我说的有些企业的Teamleiter，仍然在Tarif里，但是已经属于Fuehrungskraefte，E4，这一级已经有Bonus了。
babyseal 发表于 2011-9-22 20:28 static/image/common/back.gif
其实我觉得，她可能是还没找到这么一个男的吧。王子名流毕竟少，有钱人大多数不是老了就使丑了。她可能还 ...
MM分析得很透彻了呀
merryyang 发表于 2011-9-22 22:51 static/image/common/back.gif
Bonus那一级的都有吧，Leistungszuschlag 每年都会评，然后以此拿Bonus。 但是Tarif的基本工资高，浮动工 ...
我说的这个Bonus是非Fuehrungskraft拿不到的，你说的哪一级都有的在某些企业叫Gewinnbeteiligung。
josi 发表于 2011-9-22 20:38 static/image/common/back.gif
不带种族歧视的，虽然我从来不认识半个有钱的黑人，不过林子大了什么鸟儿都有吧，也许他真在笆篱有个承包 ...
有~还有2个呢~~所以在德国上融合班的语言班准备融合德国呢~