我现在也在想这回事。我也刚刚辞职，还有整整一个月的urlaub，我肯定全部都用到最后，就是不知道可不可以提 ...
freistellung是你的关系还在老公司，虽然不用上班，但照样拿钱
aufhebungsvertrag是表明立断绝和老公司的雇佣关系，这样就可以马上在新公司开始工作啦 kingd 发表于 2011-11-17 21:30 static/image/common/back.gif
freistellung是你的关系还在老公司，虽然不用上班，但照样拿钱
aufhebungsvertrag是表明立断绝和老公司的 ...
原来是这样呀，我都不知道提前一个月断绝和公司的雇佣关系好不好，毕竟公司对我还不错。但是新公司有急着让我去。 hamburg 发表于 2011-11-17 21:34 static/image/common/back.gif
freigestellt bedeutet 继续保持与雇主的雇佣关系，直至到辞职的最后期限。 不用工作还能拿钱。老板对我的辞 ...
这种事情虽说不常见，但是也不能说没有，我们公司就有一个女员工，提前三个月被freigestellt了，我当时觉得不好，可是有同事觉得很棒，因为不用工作还有钱。楼主你就好好享受吧。 pinpin 发表于 2011-11-17 22:40 static/image/common/back.gif
原来是这样呀，我都不知道提前一个月断绝和公司的雇佣关系好不好，毕竟公司对我还不错。但是新公司有急着 ...
主要看你是什么公司啦，当时我的公司也急着要我去，因为正好有一个合适我的项目，问我能不能提早一个月上班
结果本身我也有点私事，就没早去，结果等我到了新公司，就没有合适我的项目啦 我见过最NB 的是我一老同事，freigestellt3年，外带奔驰C随便开 挺好啊，我要工作到最后一秒，被雇主榨干最后一滴血汗{:5_317:} 可以的，基本如果你跳到竞争对手的公司，现任老板一般都会同意freistellen你 笔记本电脑应该马上就扣下了。。 annieingermany 发表于 2011-11-18 09:32 static/image/common/back.gif
可以的，基本如果你跳到竞争对手的公司，现任老板一般都会同意freistellen你
为什么? 猪妖 发表于 2011-11-21 13:00 static/image/common/back.gif
为什么?
给你尽量少的机会接触本公司和客户的资料 annieingermany 发表于 2011-11-21 13:03 static/image/common/back.gif
给你尽量少的机会接触本公司和客户的资料
一个freistellen 就有这么大的制约作用? 还是同时具有法律上面的约束力? freigestellt挺多的,尤其是高职重位
因为不明确你的去向,所以少接触公司就减少公司信息和资源的外流的风险
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