突然有感而发
我们部门马上就要来第四个美国人了，感觉他们不需要会太多别的，只要母语是英语这个事实，就能轻松拿到这边的工作。我们部门一个经理的朋友的小孩，英语不咋样，excel里面sum function 不会用，word里面好多英语词汇下面是红色绿色的自动提示线，他硬是不知道意味着什么。即使这样他能来实习，而且获得第二次实习机会。
招来一个希腊人，把operating profit硬是看成operating revenue. 在发现错误后还是坚持比其他人提早一个多小时下班，把帮他摆平错误的事留给同事。
有时候想不通为什么他们都能轻松找到工作，而很多实力强很多的中国人就要付出好几倍的努力才能有个面试机会。 本来就是这样啊，先得保证自己人有饭吃吧
外来的当然是要挑好的了
至于美国人，不明白，德国人不都会说英语吗，肯定是其他工作方面需要了 是不是家族企业？ 不是。大型咨询行业。
本帖最后由 南拳妈妈 于 2011-11-22 23:19 编辑
德国人就是挺喜欢美国人的，我在VW做实习面试的时候，那个部门的头还骄傲地跟我说他们现在的实习生是美国人，不过人家美国人也会说很好的德语，用德语跟他们沟通没问题。跟我强调了2次现在是美国人在他们那做实习。
至于关系户，这个就和中国一样了，像偶这样没有维他命B的就只能靠自己努力了。
我学校projekt小组里有一个外国人跟那个希腊人一样，做错了让别人帮她改，自己在一边跟没事儿人一样。这个希腊人是不是很会拍马屁呀？我们那个projekt小组的外国人不会别的，就会拍我们组德国人的马屁，结果她都不怎么干活，做错了那些德国人也不说她。
我身边也有中国人，实力不怎么样，靠着花言巧语哄好关系户爬的比谁都高。所以我觉得人在职场上能不能混的成功，实力并不是主要因素。会不会拍马屁，后门够不够硬还是很重要的。
回复游戏规则的点评，没觉得那人德语有多好，只能说不差，拍马屁用德语很好吗？最重要的还是能拉下脸来拍 对中国人来说，门槛普遍比较高，好处就是进去后能力绰绰有余，也没有什么不好。 希腊人刚好运气好，我们这边缺人，所以他能留下来。
我们行业和德语关系很大的，那些在美国本科毕业的美国人并非有德语基础的。但德国公司有时真的很亲美。
乐水鸣佩环 发表于 2011-11-22 22:41
对中国人来说，门槛普遍比较高，好处就是进去后能力绰绰有余，也没有什么不好。
可能真的这样。也许是我想多了。 本帖最后由 南拳妈妈 于 2011-11-22 22:58 编辑
knuddelmaus 发表于 2011-11-22 22:42 static/image/common/back.gif
希腊人刚好运气好，我们这边缺人，所以他能留下来。
我们行业和德语关系很大的，那些在美国本科毕业的美国 ...
希腊是欧盟，希腊人留下来也不用公司给他们办工作签证了，会不会公司觉得这样比较方便呀？ 我听说有些公司找中国人也是希望中国人都有身份或者有工作许可，他们就省事儿了。
没有德语基础的美国人愿意在德国工作，德国公司肯定觉得这是至高无上的荣誉。
另外我对希腊人，东欧人真没什么好印象（当然这些国家肯定也有好人，只不过我遇到的不多）。东欧人靠着德语好，在这边趾高气昂。暑假去了希腊，希腊人好吃懒做，横行霸道。。。所以他们国家混成现在这样。。 首先吧，咨询行业肯定是比较重视英语的，其次吧，在美国的德国后裔很多的，当年不是差一点德语成了美国的官方语言？ 所以作为中国人就得专业好，语言好，rp要足够，才能有机会。 babyseal 发表于 2011-11-22 23:03
楼主不要只看到别人占便宜的地方，别的国家的人还觉得中国人好找工作呢。我们一起读master的，除了德国人和 ...
其实我找工作也很顺利。但是刚工作的时候，一个和我差不多同时开始工作的德国人和我说：如果你作为外国人升得比我快，我马上辞职。这样的话估计他只对我说的，不会对美国人或希腊人说的。至少在我所处行业，我不觉得中国人优势大，即使实力强。
不过当年说这话的德国人已经低我一级了，当然也没辞职。 paris_paris 发表于 2011-11-22 22:55 static/image/common/back.gif
首先吧，咨询行业肯定是比较重视英语的，其次吧，在美国的德国后裔很多的，当年不是差一点德语成了美国的官 ...
真的有这么一说呀。我之前实现时带我的人就说德语好像就比英语差一票就没成，我当时还以为他瞎说呢。 话说我们美国客户基本没有，也不知道为什么公司还是那么亲美。
虽然我们也在争取做中国客户，还把这个座位今后发展战略，但是并没觉得他们对中国人有任何优待。
我觉得只要中国人语言上能在进步一些，在很多方面的能力上和其他国家人比只好不差的。可惜，人家很吝啬机会。 本帖最后由 光影 于 2011-11-23 13:15 编辑
knuddelmaus 发表于 2011-11-23 12:45 static/image/common/back.gif
话说我们美国客户基本没有，也不知道为什么公司还是那么亲美。
虽然我们也在争取做中国客户，还把这个座 ...
既然这些美国人不会说德语，那他们应该不是在德国毕业的吧。如果他们在美国或者别的国家毕业怎么会来德国找工作呢？难道是被美国的公司派过来的吗？
公司喜欢美国人可能还是因为他们母语是英语吧。 光影 发表于 2011-11-23 13:14 static/image/common/back.gif
既然这些美国人不会说德语，那他们应该不是在德国毕业的吧。如果他们在美国或者别的国家毕业怎么会来德国 ...
基本是美国本科毕业过来的。第一个过来的是08年危机时候过来的。当时就直接说他在美国找不到工作，而他父亲本身还是安永美国退休par。后来他回去探亲，说他很多同学都在美国餐厅打工什么的，然后觉得自己在德国很幸运，然后说要介绍他们来德国。 knuddelmaus 发表于 2011-11-23 13:17 static/image/common/back.gif
基本是美国本科毕业过来的。第一个过来的是08年危机时候过来的。当时就直接说他在美国找不到工作，而他父 ...
如果家里有亲戚在公司的话（或者以前在公司的话），进来的可能性更大呢。
而且德国公司一向重视德国人在英语国家的经验，尤其是美国的。估计毕竟想来德国工作的美国人不多，所以公司就都如获至宝了。 光影 发表于 2011-11-23 13:20 static/image/common/back.gif
如果家里有亲戚在公司的话（或者以前在公司的话），进来的可能性更大呢。
而且德国公司一向重视德国人在 ...
08 年以后过来还是不少的。全德国范围开会发现一堆堆的人都是说英语的。
然后其他国家的外派也不派英语国家了，美国英国都难得接收学习目的的外派了，基本全送到德国来了 我们公司有些人是因为亲戚的关系进来了的, 其实看多了也就这么回事,哪里都一样{:5_383:} 长的都和人家都不一样，至少美国人，希腊人和人家长的很像，容易融入呗 话说，我们也是，老板特别想招个会德语的美国人。。一直没找到。。 赫赫，我们部门的美国人还是比较有特色的，和欧洲人还是不大像的，一个很美式的胖，一个是黑的。 不要这样想。因为这是人的社会，不可能没有关系的因素，想想我们在国内，关系是多重要的找工作因素吧，都是一样的。英语是人家母语，可我们有中文，在一些机会面前我们比他们有优势。 knuddelmaus 发表于 2011-11-22 23:11 static/image/common/back.gif
其实我找工作也很顺利。但是刚工作的时候，一个和我差不多同时开始工作的德国人和我说：如果你作为外国人 ...
当玩笑听听，有点幽默感 knuddelmaus 发表于 2011-11-23 13:45 static/image/common/back.gif
话说我们美国客户基本没有，也不知道为什么公司还是那么亲美。
虽然我们也在争取做中国客户，还把这个座 ...
因为是美国的公司啊 ibscone 发表于 2012-4-11 22:30 static/image/common/back.gif
因为是美国的公司啊
哦。。学习咯 答案是
北京上海的教育质量远远高于其他地方。
为什么高考的分数远远低于其他地方:
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