现在是准备辞了现在的工作，重新找，不像干现在的活儿了。就算新的找不到，旧的也不想干了。所以我当然希 ...
也可以休息一段时间再找 hauke 发表于 2014-4-10 15:22
情况恰恰相反，我们公司是回来了，基本就要被换到别的位置去了，一年的断档，少了很多信息量啊！
最近有 ...
一般不是这样的啊。
因为那个人是unbefristeten Vertrag的持有者，所以那个位置是他的
当新人签一年合同的时候，上面会写着从什么时候到什么时候做谁的Vertretung的 鱼之乐 发表于 2014-4-10 18:58
一般不是这样的啊。
因为那个人是unbefristeten Vertrag的持有者，所以那个位置是他的
当新人签一年合 ...
我很好奇，什么人喜欢去做别人的VERTRETUNG? 奥莉维亚 发表于 2014-4-10 18:20
我很好奇，什么人喜欢去做别人的VERTRETUNG?
有时候不是喜欢或者不喜欢的问题 鱼之乐 发表于 2014-4-10 19:31
有时候不是喜欢或者不喜欢的问题
那看来这个VERTRETUNG不适合我，不喜欢的话，就失去了上班的意义了。 奥莉维亚 发表于 2014-4-10 19:54
那看来这个VERTRETUNG不适合我，不喜欢的话，就失去了上班的意义了。
我觉得如果是喜欢的工作内容，是不是vertretung不重要吧~都是积攒经验，而且做得好一样可以留下来啊{:5_342:}{:5_342:}
MM应该是有不少经验的人吧，是不是可以另外到大中型公司找一找？ 幽雨听弦 发表于 2014-4-11 10:03
我觉得如果是喜欢的工作内容，是不是vertretung不重要吧~都是积攒经验，而且做得好一样可以留下来啊{:5_3 ...
大中型企业肯定不要我的，哈哈，没正式学历！我是缝隙里求生存的人。
只是以前工作过的地方给的都是无限期合同，这次看到招聘启示里写着1年的期限，觉得有些怪，所以咨询一下。是的，积累工作经验确实有意义，但是我就是不想总因为一些不必要的因素换来换去，毕竟我选择职业的空间较小，也无法搬家，有家有孩子，灵活性不大的。
多简单的事啊，面试时问问呗，如果我干的好，能转无限吗？
的确现在越来越多的公司上来给有限了，Getrag两年，Thyssen也开始有给1年的了，但都没问题，到时候转无限就是了。但是如果在招聘里明确写1年的，很大可能是临时的，到时间必须撤，这个是必须要问清楚的事情。 xeonrong 发表于 2014-4-11 14:32
多简单的事啊，面试时问问呗，如果我干的好，能转无限吗？
的确现在越来越多的公司上来给有限了，Getrag ...
是的，招聘里写着具体到什么时候呢，因此感到比较怪。估计没什么意思。 hauke 发表于 2014-4-10 16:52
没降职啊，不管是AL还是普通的Entwickler，在我们这里还是WiMi，但是钱肯定比以前少了，这个法律可没办法
我们公司恰恰相反，职位是可以降的，但是钱绝对不会少。 奥莉维亚 发表于 2014-4-11 14:36
是的，招聘里写着具体到什么时候呢，因此感到比较怪。估计没什么意思。
那不用问了，肯定是临时的，也有留下转正式的机会，但非常难 我是放弃了原来公司的无限期合同、跳槽到现在公司拿有限期合同的。工资、工作内容、工作环境、行业前景等等都得到了改善，而且合同期限到了就转换成无限期合同了。 之所以可以舍弃原来公司的无限期合同跳槽，就是不想干了而已。 看似体面的存在 发表于 2014-4-11 14:54
之所以可以舍弃原来公司的无限期合同跳槽，就是不想干了而已。
我和你的心态差不多，也是之前的这个鸡肋了，早晚得走人。 xeonrong 发表于 2014-4-11 14:37
那不用问了，肯定是临时的，也有留下转正式的机会，但非常难
反正已经约好去面谈了，到时候问问就踏实了，反正要是没有延期的可能，我当场就跟他们说，那别找我！
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