superpopeye 发表于 2014-4-22 21:13

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本帖最后由 superpopeye 于 2014-4-29 17:23 编辑

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mandriva 发表于 2014-4-22 21:22

刚想起来了，这个成语叫做 千篇一律， 希望帮到你了 。本人 更 捺 更喜欢 表格的。

Prony 发表于 2014-4-22 21:28

2分

superpopeye 发表于 2014-4-22 21:49

Prony 发表于 2014-4-22 21:28
2分

谢谢。请问有没有发现negativ的暗语？

superpopeye 发表于 2014-4-22 22:21

shvictor 发表于 2014-4-22 22:11
貌似分不高

谢谢回复，也不想要高分，只求无negativ 暗语。

adgjl 发表于 2014-4-23 10:56

superpopeye 发表于 2014-4-22 20:49
谢谢。请问有没有发现negativ的暗语？

2.5-2.7分吧。抛开对你的评分不谈，这个工作证明写的很用心。不是泛泛的gut，sehr gut。

至于negativ看你怎么理解了，不够好算不算negativ？
比如：sehr große Bereitschaft aus neues Wissen aufzunehmen是说你好学，求知。其实从另一个侧面表明你知识层次不足，要学的东西还很多。按照你的理解这算不算negativ？如果算，通篇都是。如果不算，那就完全没有negativ。

这个工作证明完全符合gut的总评。

chinapope 发表于 2014-4-23 11:22

sehr große Bereitschaft aus neues Wissen aufzunehmen是说你好学，求知。其实从另一个侧面表明你知识层次不足，要学的东西还很多

要这么理解，真正好评Zuegnis比登天还难拿。

Arterix 发表于 2014-4-23 12:36

chinapope 发表于 2014-4-23 11:22
要这么理解，真正好评Zuegnis比登天还难拿。

其实太好的Zeugnis也是把双刃剑，在试用期新雇主会发现此人是否真如评语说的那么独一无二。如果不是，很容易令人失望，结果可以想象。。。

superpopeye 发表于 2014-4-23 14:41

adgjl 发表于 2014-4-23 10:56
2.5-2.7分吧。抛开对你的评分不谈，这个工作证明写的很用心。不是泛泛的gut，sehr gut。

至于negati ...

谢谢你的回复。只求一个中肯的zeugnis。因为之前和公司已闹翻，所以现在任何事都要小心。

nur für alle Fälle.

奥莉维亚 发表于 2014-4-23 16:08

楼主去劳动局报道了么？是否有关于Sperrzeit的信息？

superpopeye 发表于 2014-4-23 16:30

奥莉维亚 发表于 2014-4-23 16:08
楼主去劳动局报道了么？是否有关于Sperrzeit的信息？

恩，已经问清楚了。

Abfindung，每个工作年 算0.25-0.5 monatsgehalt(小于或者大于这个区间都sperrzeit pruefen)
betriebsbedingte Kuendigung,
Kundigungsfrist einhalten

这三点满足，就直接没有sperrzeit. 不然要pruefen

奥莉维亚 发表于 2014-4-23 16:46

superpopeye 发表于 2014-4-23 16:30
恩，已经问清楚了。

Abfindung，每个工作年 算0.25-0.5 monatsgehalt(小于或者大于这个区间都sperrzei ...

这三点只是针对拿ABFINDUNG 的情况吧？

superpopeye 发表于 2014-4-23 17:26

奥莉维亚 发表于 2014-4-23 16:46
这三点只是针对拿ABFINDUNG 的情况吧？

3点必须都满足，sperrzeit就不用pruefen

有一条不满足，arbeitsamt就会和公司联系询问为什么会终止合同

abfindung没有不行，太多也不行

xulan9cn 发表于 2014-4-23 17:51

这句war er in der Lage, vereinbarte Ziele .... Zu erfüllen, 我觉得比较negativ
另外volle Anerkennung 听着很怪啊, 不确定属不属于Geheimcode. 一般都用Zufriedenheit 来评级, Anerkennung 语气上弱很多啊, 我觉得



superpopeye 发表于 2014-4-23 17:57

xulan9cn 发表于 2014-4-23 17:51
这句war er in der Lage, vereinbarte Ziele .... Zu erfüllen, 我觉得比较negativ
另外volle Anerkennun ...

谢谢回复。
其实只要不太negativ，我也认了。
Anerkennung这个我查过，在zeugnis里和zufriedenheit一个级别。这句就是个gut

shaguar 发表于 2014-4-23 20:47

我得过1分的zeugis，特别不上心的工作，很轻松。也得过gut的zeugnis，是特别上心，受了很多委屈的那种。
zeugnis这个dd吧，跟你的付出有时候其实不是成正比的。。。。。。

奥莉维亚 发表于 2014-4-23 21:21

这个评分的依据是什么？

superpopeye 发表于 2014-4-23 22:01

奥莉维亚 发表于 2014-4-23 21:21
这个评分的依据是什么？

HR自己做的，我自己觉得还是比较真实反映实际情况

adgjl 发表于 2014-4-23 22:02

本帖最后由 adgjl 于 2014-4-23 21:45 编辑

chinapope 发表于 2014-4-23 10:22
要这么理解，真正好评Zuegnis比登天还难拿。

当然。真正好评的Zeugnis只是给企业里接近或者就是不可或缺的大拿的，而不是很多人以为的平均水平就可以拿到的，也就是说很多人其实高估了自己的工作证明。
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