himmelblau 发表于 2015-7-10 22:06

宝宝乖乖 发表于 2015-7-10 22:07

发现手机打字很多错字。大家凑合看吧

宝宝乖乖 发表于 2015-7-10 22:10

himmelblau 发表于 2015-7-10 23:06
你们组还有两个呢，找他们顶班不行么？

我感觉一般男同事都比较好说话些。

是可以的。但是她会煽动一种组里的气氛，就比如说明年 她会领头说 你看，你现在要休假，我们去年并没有答应。。。就算是说她自己也要拉上大家。然后她会制造一种情绪，就是有孩子的妈妈有特权，我们都得听她的如何如何。。。特别恶心。

宝宝乖乖 发表于 2015-7-10 22:12

所以我这次一定要落实2点

宝宝乖乖 发表于 2015-7-10 22:14

就是 früh plan如果大家都没有异议就算是通过。如果没有特殊的理由比如婚丧嫁娶，无权在之后的时间再偷反对

宝宝乖乖 发表于 2015-7-10 22:17

第二就是休假的Vorrang 我想过了，没小孩的照顾有小孩的，尽量避开假期来休假在Schlieungstage里我有优先休假权，剩下的那7周假期老女人有优先权

宝宝乖乖 发表于 2015-7-10 22:18

大家觉得我这么说行不行

himmelblau 发表于 2015-7-10 22:30

湿润乐意 发表于 2015-7-11 08:39

这种事不是先定先得吗? 凭什么让你等她的计划出来再配合她？神经病。

闲月 发表于 2015-7-11 09:28

为什么一定要和这个女同事协商呢？如果别的同事能顶你的班不也可以？能不能绕开她？
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