创立公司的过程中可否领取失业金
我想请问一下，1. 自己辞职创立公司，三个月限制期后可以不可以在公司建立的过程中领取失业金？
2. 我已经交了原来雇主的表格和KUN信到劳动局，请问之后是不是和前雇主就没有任何关系了？
谢谢
1的话，理论上法律上都不可以，因为你是受雇于劳工局，你要去面试，实际上么。。。 公司建立的过程中，啥意思？注册成没？还是筹备阶段？ bukeyi fusion 发表于 2015-8-10 18:47
1的话，理论上法律上都不可以，因为你是受雇于劳工局，你要去面试，实际上么。。。
但是我在等公司注册的过程中确实是失业状态哦 本帖最后由 沛沛 于 2015-8-10 19:02 编辑
雅情 发表于 2015-8-10 18:52
公司建立的过程中，啥意思？注册成没？还是筹备阶段？
公司 注册先要写章程，去公正，等公证书，银行等开会，等注册资金，然后才是正式注册，之后还要等工商注册等等，要等营业号和税。
起码要四五个月。 本帖最后由 沛沛 于 2015-8-10 19:08 编辑
那第二个问题，我在劳动局报道以后，是不是我的雇主就是劳动局了？
然后我的任何情况都和前雇主没有关系了对吗？
我之后不管再就业或者创业，领取或不领取失业金，都和前雇主没有关系对么？
（前雇主有填一个表，然后加上KUN信我都有给劳动局。）
因为我应该下个月要搬家，而且我不愿意留新的电话给原来的雇主了，不知道会不会还有什么需要联系的。 如果有长居可以去问问 如果签证就是以此为理由的话不太好 amoy 发表于 2015-8-10 19:23
如果有长居可以去问问 如果签证就是以此为理由的话不太好
我已经拿了长居了 本帖最后由 今天好天气 于 2015-8-10 19:59 编辑
领失业金期间自主经营，劳动局照常发失业金，而且每月多300补助，应该是补助医疗保险。kun信交给劳动局就没关系了，等着劳动局和你签新合同
这是我那个洲的政策，别的洲不知道是不是一样
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