fusion 发表于 2015-8-16 18:50
一个一百万，一个一月1万，觉得投机思想也会占很大的导向作用，在德国假设我把行业公司都投一遍，估计最后 ...
这家1万8的是德国公司，我哥几年前在德国公司上海代表处的工资都不止1万8了，这两家都是德国公司，没有中方股份，都是德国直接开价，期间还有这几年的工作经验，还是跳槽，就算是一个有10几年工作经验的工程师，在上海开1万8，那也是德国公司的问题啊，跟社会进步不进步有什么关系呢？应聘的时候当前年薪水平也写了，只有当前年薪水平的三分之一，职务不升反降，这家德国公司还邀请面试，中德双方的老大都参加，不知道是出于什么心态
本帖最后由 fusion 于 2015-8-16 18:07 编辑
匿名者 发表于 2015-8-16 17:58
这家1万8的是德国公司，我哥几年前在德国公司上海代表处的工资都不止1万8了，这两家都是德国公司，没有中 ...
说句可能你不爱听的话，经验到了3、5年后就不一定必须和收入成直线正比了，有的人就是混混，有的人真才实学，可能那个公司开始准备给多的，所以安排面试，双方大老板面试下来，觉得就值这点。不过，反正你哥找到好工作，关键自己开心就好
PS，资源分配合理就是社会进步的标志之一
按照国家这样发展下去，最后互联网+，半导体等热门行业，估计几年后国内的工资水平会和硅谷持平。几年前还只能吸引台湾的人到大陆，以后可能硅谷的二流人才也会跑到大陆。
Falling.Skies 发表于 2015-8-16 18:06
按照国家这样发展下去，最后互联网+，半导体等热门行业，估计几年后国内的工资水平会和硅谷持平。几年前还 ...
那你说说为啥工资和硅谷持平也只能吸引二流人才呢
别看到人家的高工资就乱了自己心神了
光看见贼吃肉没看见贼挨打，高收入的人多的是，哪个国家都有，印度也有。非洲肯定也有。
做人嘛，还是实际点，凭自己能力挣多少是多少，高工资的人多了，但是自己挣不来不也没办法嘛。
同人还不同命了，就算哪哪跟那人一样，自己也不一定挣的来那么多。
所以过好自己，别想人家的收入，高也好，低也罢，都跟自己无关
这样想了，才能幸福，不然这山望着那山高，会不快乐的
deutour 发表于 2015-8-16 18:12
别看到人家的高工资就乱了自己心神了
光看见贼吃肉没看见贼挨打，高收入的人多的是，哪个国家都有，印度 ...
槽点应该是明明以前不如我的，现在竟然比我赚的多{:5_346:}
本帖最后由 Darkpriest 于 2015-8-16 19:18 编辑
fusion 发表于 2015-8-16 18:50
一个一百万，一个一月1万，觉得投机思想也会占很大的导向作用，在德国假设我把行业公司都投一遍，估计最后 ...
注意, 人家职业是销售.. 德国就是同一个公司同样的销售位置, 最后拿到的也是大相径庭的.. 这跟普通工程师或者管理职位不是一个概念
Darkpriest 发表于 2015-8-16 18:16
注意, 人家职业是销售.. 德国你就是同一个公司同样的销售位置, 最后拿到的也是大相径庭的..
德国那个是算Bonus的，基本工资都差不太多，楼主的哥的情况楼主又说了不算Bonus
fusion 发表于 2015-8-16 19:18
德国那个是算Bonus的，基本工资都差不太多，楼主的哥的情况楼主又说了不算Bonus
我无责任猜想哦.. 中国我知道的大部分销售都是带业绩底线的, 这部分bonus在工资里体现了. 另一方面, 一百多万里一般都有很大一部分比例是不用上税的, 所以实际公司雇佣成本绝对和在德国给一百万人民币不在一个级别.
fusion 发表于 2015-8-16 19:11
那你说说为啥工资和硅谷持平也只能吸引二流人才呢
要想吸引到一流人才，至少要给出比硅谷 mit Abstand 更高的工资。
国内民企的作风给我感觉是比较务实的，基本上以每五年缩短一年到两年差距的节奏。
等到他们把硅谷二流的水平吃透了，真的有核心技术，能和国外顶尖企业抗衡了，外企会顶不住的，到时候会用第二名拖死第一名的策略。 碰到的有的民企，在市场压力很大情况下还能守的住，测试报告不通过，不能流片的条例，Respect !
Darkpriest 发表于 2015-8-16 19:21
我无责任猜想哦.. 中国我知道的大部分销售都是带业绩底线的, 这部分bonus在工资里体现了. 另一方面, 一百 ...
你这个说得很对，外企在国内都偷税，我哥的工资基本不上税，公司报税的时候都是报一个很低的，反正公司不吃亏。以前在德国公司代表处的时候，每个月按照5000报税，老外都精明的很
Falling.Skies 发表于 2015-8-16 18:24
要想吸引到一流人才，至少要给出比硅谷 mit Abstand 更高的工资。
国内民企的作风给我感觉是比较务实 ...
恩，现在一些民企的作风确实不错，希望他们第二代也能这样，或者第一代能找到合适的管理机制，不会被后代败掉
fusion 发表于 2015-8-16 19:28
恩，现在一些民企的作风确实不错，希望他们第二代也能这样，或者第一代能找到合适的管理机制，不会被后代 ...
我碰到的一般最后都是几个集团交叉控股，不是单个民营家族企业那种，那些老板和他们的二代现在都当天使（投资人）去了。
我觉得那些科技型企业在中国这样的经济大环境：信用基本为零，知识产权保护无力，法律法规不严，受随机政策影响很大，最后能活下来的，都是些 land crab，其中的中国技术型经理人能力都很强，企业的凝聚力也很好。
人家干受贿卖命得来的钱就不要羡慕了。你有那个胆子吗
清丽脱俗 发表于 2015-8-16 20:07
人家干受贿卖命得来的钱就不要羡慕了。你有那个胆子吗
你看看，说到收入高就是受贿卖命的，笑而不语呵呵哒
匿名者 发表于 2015-8-16 15:02
在国内真正的有钱人是进医院心不慌的人。
很多人健康的时候看似赚很多的，但是一旦家里有人进医院，就离破 ...
赞成
能力+机遇可以带来银子，但是同时拥有这2项的人不太多。
匿名者 发表于 2015-8-16 20:09
你看看，说到收入高就是受贿卖命的，笑而不语呵呵哒
钱难道从天掉下来啊，大众中国销售总监银行老总公安局长副市长什么的比你哥有钱多了，都是跳楼下场。在中国要赚钱只有不怕死。女销售就是去赔睡男销售做替死鬼不是啥新鲜事
。。
清丽脱俗 发表于 2015-8-16 20:24
钱难道从天掉下来啊，大众中国销售总监银行老总公安局长副市长什么的比你哥有钱多了，都是跳楼下场。在中 ...
哦，原来是这样子啊！女的都陪睡，男的都跳楼，哈哈哈哈哈！！！
作为一个资深丑女，我心里默念：嫁给高富帅的白富美都不幸福，老公都很花，三天不着家，有钱不许花，还跟别人么么哒！恩，想完这些，我心里舒服多了！！！
匿名者 发表于 2015-8-16 20:32
哦，原来是这样子啊！女的都陪睡，男的都跳楼，哈哈哈哈哈！！！
作为一个资深丑女，我心里默念：嫁给 ...
销售人员的子女叫隐性单亲，整天不在家跟异性鬼混拿订单，配偶得了性病不育很多例子，还有人羡慕的，真是醉了。
清丽脱俗 发表于 2015-8-16 22:55
销售人员的子女叫隐性单亲，整天不在家跟异性鬼混拿订单，配偶得了性病不育很多例子，还有人羡慕的，真是 ...
谁跟你说我羡慕的？只是觉得你一棍子打死所有做销售的，说得那么恶心，很无语。一个人的内心到底要黑暗成什么样子才会有这种想法？自己没本事没运气就承认，不羡慕别人也不至于出言诋毁，就像前面有个没有素质的人上来就诅咒别人的，见别人挣钱就这么气急败坏吗！？不知道你眼中高大正直的职业是什么呢？
匿名者 发表于 2015-8-16 19:26
你这个说得很对，外企在国内都偷税，我哥的工资基本不上税，公司报税的时候都是报一个很低的，反正公司不 ...
我觉得其他人说什么，不是针对你哥或你，只是针对中国现在的一个现实。咱们这些人错过了中国经济（以及房价）腾飞的10-15年，如果留在德国，基本就是图个安稳平静的生活而已。曾经我出国那会北京月薪平均2000，我们同学当时都觉得欧洲各种高大上。现在我在他们中应该是工资倒数吧，然后同学聚会大家都是谈自己买学区房怎么多花了一百万，下次要注意，或是买车花50万，下次换车换70万的神马的。从心理上来说，肯定任何人都会有落差。不过就是看自己想要什么了。富春说的是对的，，德国市场相对成熟，所以工资到这个台阶了，以后应该会比较稳定。但是国内就不一样了。不过年薪超过百万的都考虑移民了。最迟也是让下一代移民，因为他们的安全感非常低。不管怎样，希望中国越来越好，这样咱们在国内的亲人都会开开心心，咱们也可以高高兴兴地回去或更放心的继续留在这里
销售哈，这个今年赚多，不代表明年也赚多，都是捞到一把是一把的
国内很多所谓的高薪，合同期内完不成任务，就得走人，而且同行业的大家都认识，一个公司呆不下，也别指望有其他公司会提供机会
Drachenfrucht 发表于 2015-8-16 23:15
我觉得其他人说什么，不是针对你哥或你，只是针对中国现在的一个现实。咱们这些人错过了中国经济（以及房 ...
但是就有那么一些人，永远不希望别人比自己过得好
本帖最后由 匿名 于 2015-8-17 00:09 编辑
limit 发表于 2015-8-16 23:34
销售哈，这个今年赚多，不代表明年也赚多，都是捞到一把是一把的
国内很多所谓的高薪，合同期内完不成任务 ...
呵呵，还真是就这么几个套路
No.1 销售卖皮卖肉一身性病
No.2 销售今年赚多，明年赚少，动不动还要被炒
No.3 国内挣得再多，也没有德国空气好，整天吃灰吸霾食品安全不好
我哥从德国公司上海代表处开始，年薪就超过50万了，那时候不做销售，做技术，慢慢地出短差的频率增加，跟公司商量，公司只同意加薪，不同意减少出差频率，后来熬到办完上海户口就辞职了。在这之前，包括从这之后，也从来没有公司要炒人的。后来换到现在这家公司，虽然名义上是销售，但是给我的感觉不像是别人口中所说的销售那么低三下四。我哥考虑到孩子要上学了，要多陪孩子，所以争取了一半的工作时间是home base，连公司都不用去，工作在家就能完成。不过这或许是小公司的好处，大公司的销售总监可能不会有机会在家办公。至于某些人口中销售卖色卖肉或者卖命陪酒，呵呵，我说很少很少，就看这些人信不信了。应酬压根用不着他自己喝得烂醉，更何况现在哪里谈生意还用酒桌上干倒一大片的？
清丽脱俗 发表于 2015-8-16 20:24
钱难道从天掉下来啊，大众中国销售总监银行老总公安局长副市长什么的比你哥有钱多了，都是跳楼下场。在中 ...
你的心态有问题，跳楼的基本上都是政治上有问题的，经济犯罪只是幌子。
国内现在2C的基本是互联网，2B的就是正常的回扣，吃饭，加娱乐。都是正常销售成本。只要价格和质量没问题，其他的都没问题。现在国内小姐很好找，不管是本地的，大学生，乌克兰的，2500 绝对拿下了，只要钱到位，这年头谁还睡销售。
特例中的特例，而且有点属于撞大运了。现在再换一家同等水平的外企，不见得能有相同的待遇。不过，这种事儿有时候就是命，看运气的，有机会把位置占了也就占了
Falling.Skies 发表于 2015-8-16 23:55
你的心态有问题，跳楼的基本上都是政治上有问题的，经济犯罪只是幌子。
国内现在2C的基本是互联网，2B ...
哈哈，这位姐姐很懂啊，羞羞哒！
我哥跟我说过这个，说现在北京桑拿会所这种场所，一般车模价格是2000到顶，90分钟随便活动，一般小喽啰都是安排在那。如果有头头来，在顺义昌平那里有别墅庄园区，专人陪，一天1万5起步。哪还用销售自己上啊？销售人家还未必看得上眼呢！这又不是卖保健药的销售，精打细算为了省钱自己冲锋陷阵的。。。
匿名者 发表于 2015-8-16 23:08
谁跟你说我羡慕的？只是觉得你一棍子打死所有做销售的，说得那么恶心，很无语。一个人的内心到底要黑暗成 ...
你哥的钱关你屁事，又不是由你继承他遗产。中国还有很多孤儿读不起书，无数人交不起医药费，你家对弱势群体有贡献了才上来得瑟好不。觉得你真是个怪鸡，大把人比你哥多钱也没吹中国多富，你倒皇帝不急太监急的样子。说得你哥咋的你赶快去投靠就是了，还用在德国瞎吹。你哥咋富的咋不赞助你去英国美国留学，咋不给你去曼哈顿买个豪宅或者摩纳哥买个房子，哈哈，连赞助你开眼界的钱都没有，真是笑死人了
不稳定就是国内的现状，所以能捞赶紧捞是多数人的选择