本帖最后由 匿名 于 2016-7-30 20:55 编辑
我是楼主。这里感谢大家的回复，知道该怎么做了。工作中女性同事当然有一些，但她们要么就是长相一般，要么就是年纪偏大一些，要么就是跟我不是一个组的。这样长相出众，比我年轻，学历相当，还跟我工作有近距离接触的还是第一次，感觉处处都被她比下去了。我感觉她的思维水平，做事方式以及喜好和我很相似，但她要比我年轻漂亮的许多，这也是我纠结的地方。
没啥纠结的，你要想她比你年轻漂亮，也不过做跟你一样的工作，该着急的是她
德女吗？话说德女中有漂亮的吗？
楼主，把她介绍给我行么
漂亮女出现的,看周围男的表现绝对不一样。
本帖最后由 limit 于 2016-7-31 20:22 编辑
如果是知识型的，就算LZ不指点也会有其他同事教，而且如果自己求知欲强网上都能找到很多，LZ何不做个顺水人情？
如果是自己的独门秘籍，或长期积累的经验心得那就没必要告诉别人了，再说这种本来就是很kritisch的，在自己这管用，未必在别人那就管用，告诉别人很多时候吃力不讨好
我觉得职场太过在乎别人的性别年龄长相不好，反而会把自己限制住
她问你什么你就答什么，不用很积极，再说这样的女人用不着你积极，别人早已积极在你前面了
另外，太热情不是好事，太坦诚也不是好事。宁愿慢热，也比一上来就坦诚相待毫不保留好很多，因为后者会说明你无趣，幼稚，头脑简单
limit 发表于 2016-7-31 21:21
如果是知识型的，就算LZ不指点也会有其他同事教，而且如果自己求知欲强网上都能找到很多，LZ何不做个顺水人 ...
楼主，觉得你岁数也不是很小了吧？工作经验也有不算少了。
这种问题，真的是自己分析一下就知道怎么做了。她要处处比你强，还是德国人的话，
那你也别纠结了，就算你不教她，日后你也不可能是她的对手。
所以没什么好纠结，该说什么就说，该干什么就干什么就好了，关键一定要把自己的事先做好。
反正也得先从最基础的开始讲，就先教基础的，要是气场相合，你心里自愿，就多讲点，要是跟她合不来也不用勉强自己。但你有所保留，对方时间长了一定会感受到的。
我个人喜欢跟比我强的人打交道，能激励我。