AI狂飙的时代,软能力才是真正的免死金牌
作者：微信文章技术会迭代，代码会过时，唯有那些藏在你大脑深处的“软实力”，才是未来十年最硬的底气。
这几日在约CCF学生领航计划（Student Pilot Program，SPP）的直播讲者。在SPP中，面向学生的直播讲座分为了技术线和非技术线两大块，其中，非技术线中有一个模块是“软能力”。我总在想，在这个ChatGPT能写论文、Midjourney能画设计图、AI写代码快得吓人的时代，我们到底该教会学生什么，才能让他们在未来立于不败之地？
技术当然重要，学好数理化，走遍天下都不怕——但关键是这些好像AI已经做得越来好了。那非技术层面呢？答案似乎越来越偏重于软能力，比如批判性思维 (Critical Thinking)、领导力 (Leadership)、创造力 (Creativity)和沟通力 (Communication)。这些看似“虚”的能力，恰恰是AI最难复制、也最无法取代的人性高光！
为什么说“软能力”是AI时代的“免死金牌”？大概有几个因素吧。
AI很“能”，但不会“想” 。它能快速生成答案，却不会质疑问题本身。当海量信息真假难辨汹涌而来时，批判性思维或许能辨别真伪和洞察本质。想想看，当AI给出一个看似完美的方案，你能一眼看出其中的逻辑漏洞或潜在风险吗？或许能，或许不能。但用批判性思维去看，或许更能。这种能力，千金难换。
AI能“做”，但不懂“人” 。它能执行任务，却无法凝聚人心、激发潜能。真正的领导力，不是发号施令，而是愿景感召、资源协调、在复杂局面中带领团队破局，是“让你不发工资的人给你干活儿的能力”。未来，能驾驭AI工具、又能团结“人”的领导者，才是稀缺资源。（ 杜子德. 谈谈领导力. CCCF, 2023,19(2):56-58.）
AI会“仿”，但难以“创” 。它能学习模仿，却缺乏颠覆性的原创火花和跨领域联结的灵感。创造力是解决未知难题、开辟全新赛道的核心引擎。当别人都在用AI“卷”效率时，你的一个天马行空的创意，可能就是破局关键。
AI可“说”，但缺“情” 。它能生成流畅文本，却难以精准把握复杂语境下的情绪、立场和潜台词，更别说建立信任。高效沟通，是说服他人、化解冲突、建立深度合作的基石。无论是说服投资人、协调团队矛盾，还是向非专业人士清晰阐述技术价值，都靠它。
人，是自然的人，但更多是社会的人，从这个层面来看，人若具备更多的的软能力，显然更适合在社会中生存。
这或许是在SPP中做软能力模块的初心吧。从最近几期软能力模块的主题来看，“塑造学术形象，打造个人IP：学生学术社交礼仪指南”、“大学求经四部曲—学. 思. 悟. 行”、“从创意到产品：互联网创业项目的落地实践”、“从黑神话悟空到哪吒与DeepSeek：新时代青年人的学习与成长”，似乎都还比较贴近软能力的定义，从B站的点击率来看，学生们似乎也还是比较感兴趣的。
技术是冰冷的工具，人才是温暖的灵魂和决策的核心。未来必然是属于那些既懂技术“硬功夫”，又拥有人性“软实力”的跨界者。
在CCF学生领航计划，我们坚信，点亮内在的批判精神、领导气质、创造火花与沟通智慧，比教会使用任何一种新的技术都更重要。因为这些能力，才是穿越技术周期、始终不可替代的终极护城河。
AI可以生成代码，但生成不了眼底的光。
618，周三，19:30，网易数智codewave泛政府业务总监林双飞《AI时代，未来已来：从网易实践看学生如何拥抱智能革命》。
加入SPP，一起锻造属于未来的“软实力铠甲”！
晚安，你和世界。
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