在Hamburg附近年薪BRUTTO 36000怎么样啊？是机械类的小公司。
这个工资起步是不是有点太少？虽然说以后年年都有的涨，可是基础就这么低以后就是按比例涨上去也没有太大的空间了。而且是小公司，老板估计也没可能把手下员工的收入拉开的太大，影响团结嘛。 你以前如果没有或只有1，2 年的工作经验， 这个受入应可以了！ 原帖由 yk 于 2007-1-19 12:32 发表
你以前如果没有或只有1，2 年的工作经验， 这个受入应可以了！
$握手$ 看你找工作的形势了，手上好多offer，可以挑挑捡捡，还可以去还价， 小公司对刚起步的学生差不多就是这个钱了
如果这个数是把所有的奖金还有第十三个月的工资加起来的话，那月薪就很少了 哎，刚算了下这个收入拿到手不到1800，除去房租养车生活费，本人还比较贪玩那种，汉堡是大城市，房租估计也不便宜。。。这个收入感觉还是满紧张的. 以前同学在南部找到的工作基本月薪都3400以上啊，在大公司做学生工也不比这个少多少了。难不成北边真的这么低？
偶现在可选的余地也不大了。。:mad: 12月不包括奖金的话， 在正常的入门薪水范围内。
其实刚开始工作两三年，绝对值虽不高,涨薪机会却多，四万多很快的上去的 。 3400,你是指Brutto??? 涨薪机会也和公司大小有关系吧。面谈时候老板就说这里加班是常事，而且每周固定工作时间就是４０小时了。还没正式开工就要人家加班的公司，以后能有多大的机会给加薪啊$考虑$ 原帖由 BBB 于 2007-1-19 17:10 发表
3400,你是指Brutto???
是啊，这个monatlich brutto，１２个月工资，在南部应该挺正常吧，好多公司不是还有１３个月工资加什么这个那个GELD的吗 36000 每周40个小时，还要加班的话，就少了点。
Tarif 里这个工资是35小时的 原帖由 babylong 于 2007-1-19 16:56 发表
哎，刚算了下这个收入拿到手不到1800，除去房租养车生活费，本人还比较贪玩那种，汉堡是大城市，房租估计也不便宜。。。这个收入感觉还是满紧张的. 以前同学在南部找到的工作基本月薪都3400以上啊，在大公司做学 ...
好像月收入brutto3500拿到的netto也比你多不了多少阿 原帖由 daixi 于 2007-1-19 22:28 发表
在德国奖金指的是....!?$考虑$
bonus 原帖由 daixi 于 2007-1-19 22:28 发表
在德国奖金指的是....!?$考虑$
圣诞奖金Weihnachtsgeld很多行业或企业都是固定的，
雇主想撤，工会是不会答应的。
过去金融等行业还有休假补助Urlaubsgeld一项，
俗称14月工资，现在几乎销声匿迹了。
另外还有些工资合同本来就和业绩挂钩，
属于固定工资和浮动工资结合的，
效益好的时候固定工资只是小头。 原帖由 麦青青 于 2007-1-19 17:16 发表
36000 每周40个小时，还要加班的话，就少了点。
Tarif 里这个工资是35小时的
是啊，偶也感觉到了资本家血淋淋的本性!还没开始上工呢就把枷锁给偶套上啦!!$郁闷$ 我的基本工资BRUTTO才3000每月，不过加班给钱，圣诞节钱（而且也只是65%的月工资而已），年底奖金是公司的盈利的一半所有人平分，包括Putzfrau,另一半按照每个人的工作重点评分，然后发钱的，当然Putzfrau就没份了 :D
回复 #18 eversleep 的帖子
你这种年底奖金是否有写在合同里了呢？ 原帖由 yk 于 2007-1-20 10:34 发表你这种年底奖金是否有写在合同里了呢？
对呀，是写在合同里的，没记错的话 $汗$ 原帖由 eversleep 于 2007-1-20 10:25 发表
我的基本工资BRUTTO才3000每月，不过加班给钱，圣诞节钱（而且也只是65%的月工资而已），年底奖金是公司的盈利的一半所有人平分，包括Putzfrau,另一半按照每个人的工作重点评分，然后发钱的，当然Putzfrau就没份 ...
同楼上的问,你的奖金啊,这个那个GELD之类的合同里有明确写吗?还有加班工资怎么算的啊?
我的老板根本就没提,只是大致说了下每个月有个几十块的奖金...我晕啊!就这点钱也都没什么谱呢....
最可恶是提到加班根本就没说有什么加班工资,只是说,啊,我们这里,大家加班都是家常便饭了.旁边一个家伙也跟着附和!我只能无语了.... 原帖由 babylong 于 2007-1-20 10:49 发表
同楼上的问,你的奖金啊,这个那个GELD之类的合同里有明确写吗?还有加班工资怎么算的啊?
我的老板根本就没提,只是大致说了下每个月有个几十块的奖金...我晕啊!就这点钱也都没什么谱呢....
最可恶是提到加班根 ...
我现在看一看，已经忘了，和和，这个月刚签的 $汗$ 原帖由 eversleep 于 2007-1-20 10:56 发表
我现在看一看，已经忘了，和和，这个月刚签的 $汗$
呵呵,你工作是在什么地方啊? 原帖由 babylong 于 2007-1-20 10:58 发表
呵呵,你工作是在什么地方啊?
在巴符州。不好意思，在听老妈的说教，还没看合同，等等哈......:) 反正在小公司都是干的活多，拿的钱少。公司对钱很计较。如果lz还有其他的选择，不去也罢，但如果没有，就先干着吧。没有工作经验的时候，还是积攒工作经验重要。
另外不要让他们感觉到你觉得钱少，如果你还有竞争对手，公司还没最后决定要你的时 原帖由 麦青青 于 2007-1-20 11:09 发表
反正在小公司都是干的活多，拿的钱少。公司对钱很计较。如果lz还有其他的选择，不去也罢，但如果没有，就先干着吧。没有工作经验的时候，还是积攒工作经验重要。
另外不要让他们感觉到你觉得钱少，如果你还有竞 ...
这个小公司唯一的好处就是有中国业务,如果他们在工资问题上能再松动松动,也就去了.
大公司,偶还没有机会谈呢,也不知道都咋样,万一碰到个比这个给的还少的,就彻底晕倒拉! 现在回BABYLON的话：
合同第一节：谁和谁签的合同，从那天开始；
合同第二节：基本工资（Grundgehalt, Leistungszulage, Freiwilligezulage）
合同第三节：Urlaub有几天
合同第四节：上班时间
合同第五节：生病的情况
合同第六节：兼职问题
合同第七节：保密问题
合同第八届：其它，公车，私车，出差等等
还有些东西，不管紧要的，省略
第二节里，参考另外的 Betriebsvereinbarung 就是关于 Erfolgsbeteiligung, 这里面都说清楚怎么分钱了，和和，;)钱啊！
第四节里，参考另外的 Arbeitszeitregelung 关于加班啊，怎么算加班费什么的，和和，$汗$还是钱啊！ 啊!要这么详细啊!看来我的路还很漫长呢!
加班工资,出差补贴什么的尚且不谈,这个Leistungszulage, Freiwilligezulage, Erfolgsbeteiligung是什么东东啊??
[ 本帖最后由 babylong 于 2007-1-20 12:02 编辑 ] 原帖由 babylong 于 2007-1-20 11:59 发表
啊!要这么详细啊!看来我的路还很漫长呢!
加班工资,出差补贴什么的尚且不谈,这个Leistungszulage, Freiwilligezulage是什么东东啊??
这个......俺也不清楚呢，想必不会骗俺的 $考虑$
合同是统一模式，公司的其他人也一样，所以什么都没想$汗$ 原帖由 eversleep 于 2007-1-20 12:02 发表
这个......俺也不清楚呢，想必不会骗俺的 $考虑$
合同是统一模式，公司的其他人也一样，所以什么都没想$汗$
你的合同签了,工作许可开始办了没有?
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