大家帮忙看看到底什么意思啊
我圣诞节前申请的ACCENTURE的一个JUNIOR CONSULTANT 的职位,一直都没有回信,今天收到他们的信,如下vielen Dank für Ihre Bewerbung und das Interesse an Accenture. Da ich Sie heute telefonisch nicht erreichen konnte, bitte ich um einen kurzen Rückruf.
想问问这个是什么意思啊,我准备明天打电话过去,不知道他们回问什么啊. 请前辈指点,我下个星期交论文,忙的很,都快忘了我申请过ACCENTURE了. $握手$
$握手$ $握手$
人家今天给你打电话了，你不在
快给回一个吧 原帖由 mauce 于 2007-1-24 17:29 发表我圣诞节前申请的ACCENTURE的一个JUNIOR CONSULTANT 的职位,一直都没有回信,今天收到他们的信,如下
vielen Dank für Ihre Bewerbung und das Interesse an Accenture. Da ich Sie heute telefonisch nicht...
不会啊！这个都没看懂？$郁闷$
明天赶紧给人回电话，另外这里有很多这方面的帖子，快看看，可能会和你有个简单的电话面试！！！好好准备，不要紧张！
Good luck!!!$送花$ 原帖由 葡萄仔 于 2007-1-24 17:47 发表
不会啊！这个都没看懂？$郁闷$
明天赶紧给人回电话，另外这里有很多这方面的帖子，快看看，可能会和你有个简单的电话面试！！！好好准备，不要紧张！
Good luck!!!$送花$
字面意思我当然知道啦 $汗$ ,只是想问这背后到底蕴藏着什么意思.$frage$ 原帖由 mauce 于 2007-1-24 17:53 发表
字面意思我当然知道啦 $汗$ ,只是想问这背后到底蕴藏着什么意思.$frage$
你申请工作，你想他能问你啥？$汗$ 原帖由 葡萄仔 于 2007-1-24 18:10 发表
你申请工作，你想他能问你啥？$汗$
葡萄仔, 你说明天我开场白这么说啊,这样可以吗. Hello, Ich bin xxx, Sind Sie Herr oder Frau xxx? Leider haben Sie mich gestern nicht erreicht, da ich ganzen Tag unterwegs war. Ich habe mich um eine Stelle xxx bei Ihnen kurz vor Weihnachten beworben. Wollen Sie noch etwas von mir erfahren oder?
这样可以吗,没什么经验, ACCENTURE 会用英语问吗,都回问些什么呢, 觉得简历上都写了,他们还要问什么呢 $frage$ 原帖由 mauce 于 2007-1-24 18:27 发表
葡萄仔, 你说明天我开场白这么说啊,这样可以吗. Hello, Ich bin xxx, Sind Sie Herr oder Frau xxx? Leider haben Sie mich gestern nicht erreicht, da ich ganzen Tag unterwegs war. Ich habe mich um e ...
参考一下：
http://www.dolc.de/forum/viewthread.php?tid=369488&highlight=ACCENTURE
明天可能会用英语问。这是他们的风格！ 原帖由 葡萄仔 于 2007-1-24 18:38 发表
参考一下：
http://www.dolc.de/forum/viewthread.php?tid=369488&highlight=ACCENTURE
明天可能会用英语问。这是他们的风格！
这个网站很好，建议你注册后进去看看，对你又很大帮助：
http://www.squeaker.net/sqn/index.php?index=249 原帖由 mauce 于 2007-1-24 17:29 发表
我圣诞节前申请的ACCENTURE的一个JUNIOR CONSULTANT 的职位,一直都没有回信,今天收到他们的信,如下
vielen Dank für Ihre Bewerbung und das Interesse an Accenture. Da ich Sie heute telefonisch nicht...
ZT **kessyding 我一个好朋友的经历***
埃森哲这个名字是我以前从来不敢和我的职业生涯相联系的名字，因此当经过一天7个小时紧张的面试后，自己竟然能幸运的拿到埃森哲的工作合同的时候，感觉一切就像是在做梦一般。
两个星期前先是一个电话面试，用英语和德语问了我不少软件开发方面的专业知识，其实当时刚下班回来，感觉状态不是很好，德语说的结结巴巴的。想不到一个星期后竟然接到他们的Technical Decision Day的邀请，实在兴奋了一把。不过我很快恢复了平静，因为上网一搜，这个Technical Decision Day就是他们的Assessment Center，即许多大公司最喜欢搞的招聘形式，把5到10个申请者同时邀请来一起面试，分组讨论，从中筛选出精英分子，因此我将直接面对来自拥有母语优势的德国申请者，而且还很可能是牛人的强大挑战！不过想想，其实也是对自己水平和能力的一个很好的考验，既然免费请我去，何乐而不为呢？准备了一个星期的资料，阅读了其他一些德国人和中国人之前面试Accenture的经历，对大概流程总算有了点底。不过尽管如此，面试前一天晚上还是因为太过紧张和兴奋，一晚上都辗转难眠，大概就睡了1个小时不到，好在去面试的火车上打了个小盹，精神才算恢复了一点。。。
Accenture德语区总部座落在法兰克福西北面的一个小镇Kronberg上，远望过去，一片都是落地玻璃外墙的硕大建筑，确实有点全球最大咨询公司的气派。面试开始，首先是每个人自我介绍。第一个意想不到的就是当天面试只有5个人，一位来自喀麦隆的在SAP工作了多年的女士，一位刚从FH Aachen毕业的阿拉伯裔德人，另外两位则是正宗德国人，一男一女的应届毕业生。所以今天成就了个International Team，不是德国人一边倒，而且其他人申请的都是Trainee，除了一个SAP的之外其他几个几乎没有什么实际工作经验，尤其是软件开发的经验，实在是比原来预想的要好的多。更爽的是，两个将陪同我们5个渡过一天面试的人事部面试官MM宣布：今天将取消惯例要进行的个人演讲！要知道，这个可是我最弱的一项，实在是个完美的开始。
接下来是惯例的小组讨论形式的Case Study，时间规定为2个小时，人事不发表任何意见，就在旁边观察每个人的表现并记录在案，这个阶段的评分估计占了一天面试总体评分的大半，所以一定要改变中国人比较含蓄的性格，积极发言。每人首先拿到一份20页的项目简介和要完成的任务，大家先通读了一遍。这个虚拟项目是为一个服务器供应商的客服中心Call Center设计一个系统，以便为客户提供售后支持。项目分为5个阶段：
1）需求分析，画出简单的功能流程图
2）架构设计，设计系统模块。
3）具体实现，画UML图，ER-关系图和数据表的域名等等。这是最花时间的一个任务。
4）时间预算，评估几个阶段的人员需求和所需时间
5）总体规划，把前面定义的几个阶段画成Gannt图
根据前辈经验，阅读任务文档的时候就要尽早进入状态，通读项目需求，才不至于后面手忙脚乱。所以我一边快速阅读文档，一边划下一些关键词。后来发现，这点确实非常重要，因为给定的几个任务之间都有很紧密的联系，往往前一个任务说需要自己全盘设计，但是后一个任务又给出了具体的选项，注意到了这点，就可以节省大量时间，不用天马行空的设计，又保证了答案的准确性。读完文档，大家已经跃跃欲试要开始，我忽然脑袋灵光一闪，说别忙，大家先来规划一下分配给每个任务的时间！时间的把握也非常重要，因为2个小时内要完成那么多任务是非常紧张的。所以当其他组员在旁边点头赞同我的看法的时候，自己又暗自窃喜了一把，哈哈！SAP黑珍珠（不过是XL规格的）秉承黑人一贯喜欢出风头的本性，一上来就抢着要在前面的小黑板画流程图，让我们在下面提意见。她的专业水平其实并不高，画的图没按照要求不说，而且理解能力也一般，不过勇气这点绝对在人事那里加了不少分。总体来说，我们这个组真的非常精诚合作，积极发言，而且实力相当，每个人都有自己一两处强项，有些做过数据库设计的，有些画过流程图的，正好各自取长补短。最后阶段其实发生了一点小意外，因为之前在第3阶段数据库设计上大家有些意见分歧，花费了过多的时间讨论，最后只剩下半个小时要讨论2个半任务（之前预计每个任务分配20分钟）！经过紧急磋商，我们自行把5个人分成2组，同时进行。最后掐着秒表总算把任务基本都完成了，真是捏了把汗~一天最艰难的战斗就这样不知不觉的结束了。。。
紧张的小组讨论完成，已经是中午12点半，两个人事MM带我们去公司的餐厅吃午饭。前人经验，吃饭的时候也要非常注意形象，还要尽量和人事或者组员攀谈，真可谓饭桌也是战场。可是另一方面，按照西方的习惯，吃饭的时候不应该张口讲话，嚼东西的声音都要尽量避免，所以我特意选了吃鱼，在旁边默默吃饭。好在其他组员也都紧张兮兮的样子，话也不多。总算吃完，人事带我们在公司总部里面又转了一圈。这栋建筑群分3个5层高的大楼，分别命名为希腊字母的α，β和γ，主楼的每个房间都以计算机行业的先驱人物命名，并且加以注解，整个一个计算机行业发展史。整个建筑风格非常美国，自由开放但是又透着紧张的节奏，所有办公室都是全透明的，里面摆放了很多办公桌，之间以挡板隔开，就是国内的写字楼形式，不像我现在公司是2-3人的小房间。公司的员工也是只分配办公室，不分配固定办公桌，逮着哪里有空位就坐哪里。我想也是因为Accenture的员工经常出去一做项目就是几个月到几年，固定办公桌的意义不大。
下午的面试先是半个小时的笔试，每人独.立完成，内容包括一些必做的软件开发基础题和选做的Java或者SAP的题目。原来预计的数学题和智力题都没有出现，又赚到啦，哈哈。SAP黑小姐竟然也选作Java，SAP的人知道了要疯掉的，呵呵。这些基础知识对我这个做了3-4年的程序员来说实在是毫无难度，20分钟过后已经检查了两遍，实在不忍心观察其他人的痛苦表情，直接交卷出去喝起咖啡。
之后人事退场，由公司一个员工来详细介绍公司的运作，对员工的评比制度等等。值得注意的是，每个新员工都会分配一个Mentor和一个Conceling（不知道是否拼对了），前面一个好理解，就是带你熟悉公司和项目的运作和提供技术指导，后面一个好像是个职业规划师，根据你的特长和性格规划你的个人的职业发展方向。不愧是国际大公司，员工待遇好，就差没分配私人保姆啦，哈哈！
听了45分钟的演讲，陆续进来了3位新面孔，他们将是我们紧接着一轮单独面试的考官。因为是1对1的面试，我和Aachen老乡要等其他3个人先面试。趁1个小时的等待时间，我们和刚才介绍公司的员工聊起了天，因为不涉及面试，我们谈得还比较轻松愉快。给我们作介绍的只是里面一个稍微高级一点的软件开发人员，原来每个员工之前都可以自愿报名来作报告，这让我想起之前电话面试我的其实也是去年才进Accenture的，并不是什么项目或者部门经理之类的，从这点来看，公司对增加员工的参与感还是做的相当不错。这位老兄来公司3年了，已经熬出了头，升级为系统分析员，不大需要写代码啦，幸福啊！
等待是最痛苦的事情，尤其是还有最后一道关卡要闯。大概过了一个小时的光景，其他3个人陆续出来，不过大家都很谨慎，都说单独面试挺轻松的。等到我开始，可能是因为我面的是直接上岗的，而且我有不少实际工作经验，面试官问的就非常仔细，把我的简介一条一条的详细挖，问我一些基础j2ee的知识，以及都做了什么具体项目，现在公司的项目运作流程等等。好在经过上午的小组讨论的口语热身练习，下午德语已经非常利索，加上都是自己做过的项目，所以都是对答如流，半个小时很快就过去了。
此时人事和刚才的面试官还要再讨论一番，才能给我最终的面试结果。又是大概半个小时的折磨人的等待，终于等到人事mm进来叫我，把我带到一个老远的小房间面谈，一路上看着她一脸严肃的表情，自己心里也是七上八下。。。终于等到她开口，却是问我今天的感觉如何。我心里想还没折磨够人啊，嘴里说还不错，体验了很和谐的公司氛围，哈哈。最后，她毫无表情的宣布：你被录取了！这个时候，反倒觉得心情平静，一切都觉得如此自然，因为对自己一天的表现非常满意，可以说今天面试激发了我的潜能，而且运气也非常好，一些之前觉得把握不大的阶段今天都没有经历，实在是应了那句找工作的行话，七分运气，三分实力。当机会幸运的降临到我身边时，靠自己今天的超水平发挥，让我终于把握住了一个可能成为我职业生涯重要里程碑的机会！ 谢谢 葡萄仔, 不知道有没有谁打过那种电话,英语的问题都问什么的,听说是聊天,不知道聊什么呢,英语在德国实在练的太少了,有时候说一时都反映不过来,害怕啊 $郁闷$ 原帖由 mauce 于 2007-1-24 19:05 发表
谢谢 葡萄仔, 不知道有没有谁打过那种电话,英语的问题都问什么的,听说是聊天,不知道聊什么呢,英语在德国实在练的太少了,有时候说一时都反映不过来,害怕啊 $郁闷$
这个 $汗$
俄就不知道咯，在网上看看吧。放松点，没事的！
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