国内的人事。。。。。
本来在德国进行了面试，但是因为是回国工作，所以德国这面说，合同什么的国内的部门会跟我联系。可是国内的人事给我发来的信里写，我申请的那个职位觉得不适合我，要给我换一个。可是我并不想换。他的理由是我没有工作经验，可是我在这边面试的时候，根本就没说要什么工作经验，而且也很看好我。面试后第3天就给我告诉我，他们愿意要我，国内的人会和我联系。请教大家，国内的人事是什么意思呢，是不喜欢海龟，借口推辞么？我该不该和这边的给我面试的人联系一下，说明情况，请他帮忙呢？
$frage$ $frage$
第一次申请工作，没经验，不知道怎么办好了，大家有什么建议么？？谢谢大家。$送花$ $送花$ 大公司国内分公司的hr很多都不会服从总部的安排, 本土化了么.不过我觉得倒不是排斥海龟.
和这边沟通一下看看再说,我觉得. 国内HR就以为自己是个人物了。 原帖由 东线 于 2007-4-22 14:08 发表 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
国内HR就以为自己是个人物了。
$握手$ $握手$ $握手$ 先给你穿穿小鞋。
如果你接受了，说明是个软柿子。以后被捏的机会多着呢。
如果你不接受，他有理了，名正言顺地把你拒掉。 德国的是总部么？有时候国内公司和德国的是平级关系 国内的公司就是这样的，如果打算回国工作，尽量别和国内谈，先和这边谈好了再回去 国内（哪里其实都一样）并不喜欢空降兵，尤其是比较有作用的职位。 这就跟政治上的卡位战术一样，关键部门职位都要有自己人来把持。
其实外国总公司也不可能随便插手分公司的人士任命，尤其是公司很大的话。
被人集体架空这种事情也是空降兵所面临和应对的问题之一。 原帖由 dos 于 2007-4-22 23:08 发表 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
国内（哪里其实都一样）并不喜欢空降兵，尤其是比较有作用的职位。 这就跟政治上的卡位战术一样，关键部门职位都要有自己人来把持。
其实外国总公司也不可能随便插手分公司的人士任命，尤其是公司很大的话。 被人集体架空这种事情也是空降兵所面临和应对的问题之一。
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那就全部杀掉 原帖由 老干妈 于 2007-4-22 23:36 发表 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
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那就全部杀掉
$高$ $高$ $高$ 多和国内人事部门的交流交流吧
他们更有决策权 看了大家说的，觉得自己可是希望不大了。之前也听说过，有人不喜欢海龟的。可是我是很想回国的，当时他们各我提供的这个职位觉得也挺满意的。没想到现在弄成了这个样子。那到底该怎么做好呢？是不是和这边先联系一下。$frage$ $frage$ 原帖由 老干妈 于 2007-4-22 23:36 发表 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
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那就全部杀掉
空降兵很强的，看看兄弟连。。。。。能做空降兵那还真是一种荣誉类，我觉得 看来我有可能就是那个倒霉的。。。。。。:( :( lz不说国内还提供给你另外一个职位么？ 国内的HR是挺可怕的。。。 不能得罪国内的人事啊！ 原帖由 老干妈 于 2007-4-22 23:36 发表 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
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那就全部杀掉
$高$
上刺刀，拼了 还是直接和这里的人事谈好了再回去吧。
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