einstein 发表于 2009-2-23 21:17

读博会被裁员吗

说说,有谁听说过吗,有没有可能?
特别是公司读博的。
我公司裁的一塌糊涂,有点怕的说

聊斋女鬼2 发表于 2009-2-23 22:04

可能性当然有,不过看你自己的表现和你的Thema了

UCer 发表于 2009-2-24 09:38

当然可能。 公司又不对你学位负责,只是提供项目和必备经费。做博士的甚至都不在公司payroll上面,一般走的都是短期特定项目,跟external employee性质一样。通常情况下讲,裁这部分人是最容易,而且是首先解雇的对象。 不过不乏几种情况,第一种,如果这个项目是公司和大学联合申请的,这是大多情况,一般不用担心。 第二种是公司股票跌得列害,裁外部人员不会缓解,而且外部人员非常容易裁掉,所以很可能先砍内部经费开销。
我要是你,我马上就去问负责你的人,现在是什么情况。

loveding 发表于 2009-2-24 12:35

einstein 发表于 2009-2-24 21:14

为什么容易裁啊,合同是3年,没到期节约后,公司也要陪钱的吧。

UCer 发表于 2009-2-25 11:12

你自己读读合同就知道了, 只要按照kun的条约,比如提前6周之类通知就好,这种短期合同不会赔钱的。
公司赔钱的都是那些拿无限期合同的,而且还得是有工会撑腰的,解雇要有补偿。读博这种都不在payroll上面的,根本没人管,项目如果被砍,就都解散。

einstein 发表于 2009-2-25 12:04

合同里面就是没有KUN的条款阿,只写了到什么时候合同结束.而且就算我以前作学生工合同也是只有个工作期限,没有KUN的条款阿。
你的博士合同有6周KUN的条款吗?

UCer 发表于 2009-2-25 15:27

不同合同kun的时期不一样的,有的是六周,有的是1个月,有的是3个月...
你仔细看看,没写的话,就是按照德国默认的法律最低规定,好像是4周,具体你可以问问HR.
我以前的博士合同是写了,不过具体多久忘记了。
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