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[职业生涯] 怎么跟老板谈涨工资呢

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发表于 2010-11-29 19:04 | 显示全部楼层 |阅读模式

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工作3年了,软件开发的。想根老板谈谈工资的事情,如果不行就干脆跳槽了。
不知道在德国以什么借口谈比较好呢。麻烦有经验的给点建议吧
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发表于 2010-11-30 05:30 | 显示全部楼层
如果你刚给公司作了较大的贡献,直接去提,否则我建议你先找新工作,再谈涨工资。
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发表于 2010-11-30 07:59 | 显示全部楼层
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发表于 2010-11-30 09:05 | 显示全部楼层
你可以自己比较一下现在的你和三年前的你有了多少进步,多承担了多少任务和责任。内容要具体,最好再有事例为证。

然后听听老板怎么说。
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 楼主| 发表于 2010-11-30 15:38 | 显示全部楼层
工作也在找着呢,但是还没有真的合适的,也是打算要先外面有点把握了再去谈得,3年了也不时没有涨,就是每年涨个100的,等于原地踏步。。。
还是要下决心去跟老板谈谈了。涨估计肯定时可以的,不知道有多大涨幅的。
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发表于 2010-11-30 15:41 | 显示全部楼层
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发表于 2010-11-30 18:05 | 显示全部楼层
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发表于 2010-11-30 18:25 | 显示全部楼层
晕倒,每年涨个1,2百那也能叫涨?。。。。
nanguazaixian 发表于 2010-11-30 17:05

如果是月薪,当然算了, 德国每年工资涨幅一般也就5%,而且能一直保持这个涨幅,就已经是非常不错了
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