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Leuchte · 发表于 2011-11-28 19:06

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本帖最后由 Leuchte 于 2012-7-2 15:31 编辑

phebee · 发表于 2011-11-28 19:10

你这什么公司啊，太没有诚意了。。。

Leuchte · 发表于 2011-11-28 19:12

phebee 发表于 2011-11-28 18:10
你这什么公司啊，太没有诚意了。。。

哎运气被不能怪社会啊，现在想怎么解决问题呢

zainali · 发表于 2011-11-28 19:23

你不是还有每年3个月的打工许可么，他说他着急用人，那也不耽误他啊。你就先工作着呗。

另外，你合同都到手了，他要是跟你解除合同，得有条件的吧？比如提前三个月之类的

说实话，我觉得他就是找个理由。。。。

Leuchte · 发表于 2011-11-28 19:27

本帖最后由 Leuchte 于 2011-11-28 18:30 编辑

zainali 发表于 2011-11-28 18:23
你不是还有每年3个月的打工许可么，他说他着急用人，那也不耽误他啊。你就先工作着呗。

另外，你合同都到 ...

我今年做了3个月的实习，应该不能再工作了，但有人给我说实习不算在那个打工许可里面，可是我不是很了解。
但是面试的时候经理倒是说让我尽快办签证，但是当时没有那么着急，而且我一拿到合同就约了时间，什么也没耽误。不知道怎样才能给外事局施加压力，让他们快点处理我的签证。

AWassermelone · 发表于 2011-11-28 19:46

Leuchte 发表于 2011-11-28 18:27
我今年做了3个月的实习，应该不能再工作了，但有人给我说实习不算在那个打工许可里面，可是我不是很了解 ...

pflicht的实习不算90天内的，freiwillig的算90天

limgan · 发表于 2011-11-28 19:48

Leuchte 发表于 2011-11-28 18:27
我今年做了3个月的实习，应该不能再工作了，但有人给我说实习不算在那个打工许可里面，可是我不是很了解 ...

你有90天工作许可，应该先干着

Leuchte · 发表于 2011-11-28 19:52

limgan 发表于 2011-11-28 18:48
你有90天工作许可，应该先干着

可是我今年已经做了3个月的实习了啊，是FREIWILLIG的，应该不能再打工了吧？

limgan · 发表于 2011-11-28 19:54

本帖最后由 limgan 于 2011-11-28 18:57 编辑

你从1月1号开始，又是90天

limgan · 发表于 2011-11-28 19:55

本帖最后由 limgan 于 2011-11-28 18:56 编辑

Leuchte 发表于 2011-11-28 18:52
可是我今年已经做了3个月的实习了啊，是FREIWILLIG的，应该不能再打工了吧？

2011年还有大概90-66=24天

Leuchte · 发表于 2011-11-28 19:59

limgan 发表于 2011-11-28 18:54
你从1月1号开始，又是90天

我经理说他等不到1月1号了

limgan · 发表于 2011-11-28 20:01

Leuchte 发表于 2011-11-28 18:59
我经理说他等不到1月1号了

2011年还有大概90-66=24天

chinaboy99 · 发表于 2011-11-28 20:55

本帖最后由 chinaboy99 于 2011-11-28 19:56 编辑

其实就是一个月时间,如果除去圣诞节, 元旦和周末什么的,12月15号到1月15号前也没有多少天啊.而且他就逼你在你和外管局的Termin前拿到签证,并且你12月15号才只是交工签申请,审理下来还不知道何时呢,他的公司还一点不帮你和外管局商量下,明摆着是想让另一个候选人代替你的位置哈.同情楼上.....

csugs · 发表于 2011-11-28 21:00

只管拿90天签证试试。撑死胆大的饿死胆小的。

Leuchte · 发表于 2011-11-28 21:02

chinaboy99 发表于 2011-11-28 19:55
其实就是一个月时间,如果除去圣诞节, 元旦和周末什么的,12月15号到1月15号前也没有多少天啊.而且他就逼你在 ...

Leuchte · 发表于 2011-11-28 21:04

csugs 发表于 2011-11-28 20:00
只管拿90天签证试试。撑死胆大的饿死胆小的。

刚给HR的人写的信，说我今年还剩24天打工时间，看他愿不愿意给我签个临时合同，先去干着再说

chinaboy99 · 发表于 2011-11-28 21:07

24天应该够今年的了哈,明年你不是还有个90天吗,还可以再挺3个月,那时你工签应该下来了哈

Leuchte · 发表于 2011-11-28 21:10

chinaboy99 发表于 2011-11-28 20:07
24天应该够今年的了哈,明年你不是还有个90天吗,还可以再挺3个月,那时你工签应该下来了哈

恩，希望呀

shadowboy · 发表于 2011-11-28 21:27

在我看来公司不想要你了

schatzlan · 发表于 2011-11-28 21:47

本帖最后由 schatzlan 于 2011-11-28 20:48 编辑

方案１你现在一点打工的许可都没吗？？　可以提议在拿到工签签先在哪做一月的实习，钱照拿正职的，或低一点的，公司何乐而不为呢？？

方案２　这重点在于，这公司有他们认为更好的人选了，这感觉象反悔的借口，还要你明天就答复，就去答复他，行，外事局说行，15号能拿到工签，让他们ＡＢＳＡＧＥＮ另外那人选，到时候拿不到，你就说是外事局实现不了承诺。这时候只有放手搏一搏。

Sky23 · 发表于 2011-11-28 21:47

该公司真想要你，不会在乎这几天。这不过是个炒你的借口。

清源师 · 发表于 2011-11-28 21:51

祝你好运

Leuchte · 发表于 2011-11-28 22:33

清源师发表于 2011-11-28 20:51
祝你好运

谢谢

无敌宝爸 · 发表于 2011-11-28 22:33

不过这公司真的没什么诚意~~~

csugs · 发表于 2011-11-28 23:51

Leuchte 发表于 2011-11-28 20:04
刚给HR的人写的信，说我今年还剩24天打工时间，看他愿不愿意给我签个临时合同，先去干着再说

你把信的内容隐去敏感信息放上来，我们给你参详参详。

zainali · 发表于 2011-11-29 00:27

Leuchte 发表于 2011-11-28 18:27
我今年做了3个月的实习，应该不能再工作了，但有人给我说实习不算在那个打工许可里面，可是我不是很了解 ...

如果仅凭你的叙述，我觉得是你老板在和你签合同之后又拿到了那个人的zusage，所以不想要你了。

我觉得，你可以在这个问题上和他较较劲，但即使你工作了，他也会跟你找茬的。（给我感觉，这个经理很不讲信用。但也许只是这个经理个人的为人问题，也可能企业文化就是这样）
我是你的话，不管会不会去那里上班，也会开始找新工作了。

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