连续两次面试被虐，上来吼一声！改名 risk management, 请高人参加讨论。

swordheartde · 发表于 2011-12-4 12:43

本帖最后由 swordheartde 于 2011-12-4 11:44 编辑

uiaxn 发表于 2011-12-4 11:41
加油啊兄弟，面试真多啊，应该有戏了这次

谢谢，争取圣诞以前搞定offer！关键就看去什么公司，什么领域了。这也是很关键的一步，挺纠结的。

swordheartde · 发表于 2011-12-4 12:44

uiaxn 发表于 2011-12-4 11:41
加油啊兄弟，面试真多啊，应该有戏了这次

你也加油！

fusion · 发表于 2011-12-4 12:55

你这个面霸我也没啥建议好给了，第一份工作大方向比公司大小重要，还有要淡定。。。

南拳妈妈 · 发表于 2011-12-4 13:17

swordheartde 发表于 2011-12-4 11:35
嗯，谢谢鼓励。痛苦啊，没几天时间了，而且最近面试都挤到一块儿了，本贴的Daimler的direkt Einstieg要 ...

那就说明工作快来了

swordheartde · 发表于 2011-12-4 13:49

fusion 发表于 2011-12-4 11:55
你这个面霸我也没啥建议好给了，第一份工作大方向比公司大小重要，还有要淡定。。。

swordheartde · 发表于 2011-12-4 14:36

本帖最后由 swordheartde 于 2011-12-4 13:37 编辑

南拳妈妈发表于 2011-12-4 12:17
那就说明工作快来了

多谢吉言，但愿如此。

kuhkuh198597 · 发表于 2011-12-4 15:14

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红酒的红 · 发表于 2011-12-4 15:20

有的公司就好这口

kuhkuh198597 · 发表于 2011-12-4 15:31

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yuanlaiai · 发表于 2011-12-4 15:39

提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

江南织造 · 发表于 2011-12-4 15:56

啥也不说,给你加油一下~~~~

竹子的心 · 发表于 2011-12-4 15:58

离成功不远啦~~就怕没面试么不是 (*^__^*) 嘻嘻……加油~
祝成功~~

spider127 · 发表于 2011-12-4 16:13

虽然我面试不多但是命中率很高
我的经验是把简历上每个词都好好斟酌只要是你写到简历上的东西一定要准备好相应的背景不知道的一定不往上写面试的时候提也别提否则就是自己给自己下套儿
这是对付德国人面试最重要的一点
我相信经过APS的同学也都掌握了这个技巧吧

lilysafari · 发表于 2011-12-4 16:21

安慰安慰

shadowboy · 发表于 2011-12-4 16:26

买个面试基本准备好几天的飘过

delr · 发表于 2011-12-4 18:41

AC是没什么专业内容的.
两天AC是不是daimler啊? 基本上候选人都是德国人, 外国人语言上太吃亏啦..

uiaxn · 发表于 2011-12-4 18:55

本帖最后由 uiaxn 于 2011-12-4 17:56 编辑

搭个顺风贴问问，大家认为金融业里哪些业务的未来比较看好，尤其是当前银行一直在缩减投资银行业务？传统的私人银行业务会不会取代投行成为将来的新增长点

Stargate · 发表于 2011-12-4 19:24

LZ面试这么多，却一个也攻不下，要好好找找自身原因。

guoz100 · 发表于 2011-12-4 19:36

都问什么技术含量高的问题了？
问模型了？比如问bs模型用到实际中的缺陷是什么？
或者问理论了？什么是cascade theory了？
还是问实际解决问题的方法？比如要是construct一个long duration portfolio，用哪个国家的数据比较好？
还是问你编程了？比如如何simulate一个scenario或者搞一个test?

guoz100 · 发表于 2011-12-4 19:37

swordheartde 发表于 2011-12-4 09:12
刚开始三个面试都是非常简单，是面一个公司爱一个。接下来的面试越来越难，越来越不顺，终于要到参加2天的 ...

那为什么前个面试的公司没有去成呢？你说你自己喜欢这些公司，看来自我感觉不错，怎么最后没去呢？是人家不要你还是你自己看不上眼？

swordheartde · 发表于 2011-12-4 19:38

本帖最后由 swordheartde 于 2011-12-5 07:56 编辑

kuhkuh198597 发表于 2011-12-4 14:14
问了专业知识才好吧，说明人家准备的很仔细啊。我那个才冒火，一个专业知识都没问，还是两个技术的面试官 ...

技术部门的不一定理论知识很好，而且不一定就会表达和考察别人。面我的两个都是Dr.,都是Uni里面上过课，教过考过学生的，还没等我自我介绍完，就找到切入口，开始拷问我的专业知识了。

guoz100 · 发表于 2011-12-4 19:40

swordheartde 发表于 2011-12-4 09:27
不是研究部门，按说不需要很强理论知识。但是我简历有点吹牛，把懂点皮毛的都说会。不过，谁也不能把大 ...

你简历里是写你上课的课名了还是写你做的project了？
或者是，你做了一个self introduction，写上几个bullet points to highlight your strength？里面写着，knowledged with xxx models, xxx tests, xxx management？

swordheartde · 发表于 2011-12-4 19:41

红酒的红发表于 2011-12-4 14:20
有的公司就好这口

这和位置和部门有关系，这两个部门的头头都是Dr.,人事不参加决定。 Dr.们是不喜欢考Soft skills的。

guoz100 · 发表于 2011-12-4 19:43

uiaxn 发表于 2011-12-4 10:59
其实AC不是很在乎面试者的专业能力，更多看那些soft skills

soft skills主要指什么？实际解决问题的能力？team work？time management？还是语言交流能力？

uiaxn · 发表于 2011-12-4 19:44

guoz100 发表于 2011-12-4 18:43
soft skills主要指什么？实际解决问题的能力？team work？time management？还是语言交流能力？

简单的说就是面试的时候吹牛B的能力

babyseal · 发表于 2011-12-4 19:48

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swordheartde · 发表于 2011-12-4 19:56

guoz100 发表于 2011-12-4 18:36
都问什么技术含量高的问题了？
问模型了？比如问bs模型用到实际中的缺陷是什么？
或者问理论了？什么是ca ...

如果是你来问我，就直接完蛋啦。问了一些Portfolio的组建和Distribution，这方面问得不是理论性很深。不过我统计忘得差不多了。还有IFRS会计规则的一些东西。基本是启发式的灌输我一些知识。编程如果有二面的话会有另外负责IT的同事来问。

swordheartde · 发表于 2011-12-4 19:57

guoz100 发表于 2011-12-4 18:37
那为什么前个面试的公司没有去成呢？你说你自己喜欢这些公司，看来自我感觉不错，怎么最后没去呢？是人家 ...

当然是人家看不上我啦，有一个是工作签证的问题，别人不想麻烦，唉，也是我不够优秀吧

swordheartde · 发表于 2011-12-4 20:01

本帖最后由 swordheartde 于 2011-12-4 19:02 编辑

guoz100 发表于 2011-12-4 18:40
你简历里是写你上课的课名了还是写你做的project了？
或者是，你做了一个self introduction，写上几个bu ...

没这么仔细，就写了大概的，比如Programming with 。。。 Software。。。risk management, statistik, IFRS。。。等等，当然参加过的Project是写的，这两次都不相干。

swordheartde · 发表于 2011-12-4 20:04

江南织造发表于 2011-12-4 14:56
啥也不说,给你加油一下~~~~

多谢

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