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萍聚头条

查看: 893|回复: 12

[职业生涯] 已解决,谢谢了。

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发表于 2012-3-7 17:27 | 显示全部楼层 |阅读模式

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本帖最后由 人的一生 于 2012-3-14 08:26 编辑

。。。。。。
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发表于 2012-3-7 17:30 | 显示全部楼层
可以。一般情况下在试用期内双方可以无条件提前2周或4周(具体看合同)互相 kun。

但是这样比较毁 rp。
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 楼主| 发表于 2012-3-7 17:40 | 显示全部楼层
Angevil 发表于 2012-3-7 16:30
可以。一般情况下在试用期内双方可以无条件提前2周或4周(具体看合同)互相 kun。

但是这样比较毁 rp。

谢谢回复!试用期内可以互相Kun,这点我们都清楚。现在想知道工作前就解除合同,是不是可以?有没有既可以解决问题,又不毁rp的方法呢,谢谢了!
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 楼主| 发表于 2012-3-7 19:58 | 显示全部楼层
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发表于 2012-3-7 20:02 | 显示全部楼层
看你合同上规定了。如果有规定试用期双方可以无条件解约就没问题。如果没写的话就不知道有没法律问题了。不过这样做怎么都浪费了别人时间,是有点不太厚道的说,不过LZ的状况也算情有可原。。
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发表于 2012-3-7 20:06 | 显示全部楼层
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发表于 2012-3-7 20:07 | 显示全部楼层
找到更好立即跳走当然没问题。只是以后跳槽怎么解释简历上这个短暂的工作经历呢?
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发表于 2012-3-7 20:22 | 显示全部楼层
gkdj 发表于 2012-3-7 19:07
找到更好立即跳走当然没问题。只是以后跳槽怎么解释简历上这个短暂的工作经历呢?

根本不用写进简历里面
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 楼主| 发表于 2012-3-8 15:08 | 显示全部楼层
Darkpriest 发表于 2012-3-7 19:02
看你合同上规定了。如果有规定试用期双方可以无条件解约就没问题。如果没写的话就不知道有没法律问题了。不 ...

谢谢回复。
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 楼主| 发表于 2012-3-8 15:10 | 显示全部楼层
Markus11 发表于 2012-3-7 19:06
没有上班之前可以随便的,不用付法律责任。

多谢指点。
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发表于 2012-3-8 15:55 | 显示全部楼层
大家已经给你正确的意见了,工作都是你情我愿,不只公司能Kun你,你也可以Kun公司,试用期内提前1个月或2星期,试用期开始前你随时可以Kun.具体的合同上肯定写了,如果没有写,就是默认上述惯例。

题外话,楼主多辛苦点,每天脸上多点笑容,让你老公感受到快乐。相信你老公现在压力一定很大,一个家庭都指望着他,祝你老公找到好工作,你们的日子越过越好。
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 楼主| 发表于 2012-3-9 15:03 | 显示全部楼层
二十八亩田 发表于 2012-3-8 14:55
大家已经给你正确的意见了,工作都是你情我愿,不只公司能Kun你,你也可以Kun公司,试用期内提前1个月或2星 ...

,谢谢啊!也祝你万事如意!
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发表于 2012-3-9 20:18 | 显示全部楼层
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