国内工作经验分享（25楼更新采购，30楼更新回款，65楼更新市场开拓，68楼更新吃货）

drach · 发表于 2012-3-30 17:48

马上注册，结交更多好友，享用更多功能，让你轻松玩转社区。

您需要登录才可以下载或查看，没有账号？注册

×

本帖最后由 drach 于 2012-4-1 11:26 编辑

在国内工作几年了，积累了些经验，有兴趣的同学可以提问，都是个人感想，看的有收获的就留个言，没收获的就给个白眼

本人的工作职责主要涉及财务（融资和税务），采购，进出口，项目管理（工程类），市场营销和拓展，部分人力资源等

其他有同事关系，行业薪酬待遇，三险一金五花八门啥的都可以信口开河道听途说

欢迎提问，不定期回答，哈哈

以上内容如有不实纯属巧合，仅作参考

乐水鸣佩环 · 发表于 2012-3-30 17:52

开始练摊？

wang333 · 发表于 2012-3-30 17:57

本帖最后由 wang333 于 2012-3-30 17:57 编辑

正好我打算回国发展呢。经济统计方向硕士毕业。没有工作经验，北京好找工作吗？工资大概能多少？

bluebluerain · 发表于 2012-3-30 17:59

本帖最后由 bluebluerain 于 2012-3-30 18:01 编辑

我想问下楼主是从德国回国内工作的么，现在是在什么类型的公司工作呢，是外企，国企，民企还是事业单位—？楼主是学习什么专业的，可以涉猎这么广泛的工作职责？
还有，在什么样的城市呢，一线二线，沿海内地？
具体有什么经验分享呢？不妨先自我介绍下，我们好展开讨论啊。

nutrilite · 发表于 2012-3-30 18:11

本帖最后由 nutrilite 于 2012-3-30 18:11 编辑

bluebluerain 发表于 2012-3-30 17:59
我想问下楼主是从德国回国内工作的么，现在是在什么类型的公司工作呢，是外企，国企，民企还是事业单位—？ ...

搜一下就有了，楼主以前写过一个比较详细的帖子
w w w.dolc.de/forum.php?mod=viewthread&tid=1352087

ichlieberwth · 发表于 2012-3-30 18:38

看以前的帖子楼主是编程出身的，现在是纯管理了？刚回国也是从编程开始慢慢转的还是一回国就转管理了，楼主管几个人啊，管人感觉是怎么样的阿

drach · 发表于 2012-3-30 19:50

wang333 发表于 2012-3-30 17:57
正好我打算回国发展呢。经济统计方向硕士毕业。没有工作经验，北京好找工作吗？工资大概能多少？

刚从北京开会回来，说说我2个德归在北京的朋友吧，夫妻两个，都是DIPLOM毕业，回去就找到工作了，一个已经跳槽一次，其中一个做军用软件销售，每周上班三天，底薪8000，年底根据销售额拿提成。另外一个做医疗产品的，也是万把块钱吧，公司根据销售额会发14或者15薪水

drach · 发表于 2012-3-30 19:52

bluebluerain 发表于 2012-3-30 17:59
我想问下楼主是从德国回国内工作的么，现在是在什么类型的公司工作呢，是外企，国企，民企还是事业单位—？ ...

学的是电子，回国是国企，主要做海外市场，所以机会多些，楼主不是想做那么多，主要是公司人太少

而且发展太快，所以需要身兼数职

drach · 发表于 2012-3-30 19:57

ichlieberwth 发表于 2012-3-30 18:38
看以前的帖子楼主是编程出身的，现在是纯管理了？刚回国也是从编程开始慢慢转的还是一回国就转管理了，楼主 ...

只做过很短的编程，感觉完全不适应。

大概管2个部门，一个市场部，一个系统集成类的工程部，第一个部门6人左右，第二个工程师比较多，不算分包和临时的，大概40人左右吧。

感觉管10个人的时候可以充分发挥个人魅力

但50以上就要靠人管人了，尤其是跨部门的管理。某些大项目参与人数上百人的时候，就只能靠制度+项目经理来管理，分工一定要合理，对关键人员的职能分配一定要清楚。

wang333 · 发表于 2012-3-30 20:07

drach 发表于 2012-3-30 19:50
刚从北京开会回来，说说我2个德归在北京的朋友吧，夫妻两个，都是DIPLOM毕业，回去就找到工作了，一个已经 ...

谢谢楼主，说的我大受鼓舞

jmchen · 发表于 2012-3-30 20:13

wow！回国找到这样好的工作是个案呢还是目前大部分德国留学毕业回国都能找到类似的？有点好奇哦。

drach · 发表于 2012-3-30 20:28

jmchen 发表于 2012-3-30 20:13
wow！回国找到这样好的工作是个案呢还是目前大部分德国留学毕业回国都能找到类似的？有点好奇哦。

也不能算好工作吧，只是不同的选择，你选择了A的道路，必然会失去B上的风景。

jjviolet · 发表于 2012-3-30 20:58

本帖最后由 jjviolet 于 2012-3-30 20:59 编辑

德国刚毕业的，要是在意薪水，不在意当领导的感觉，就先在德国工作；不在意薪水，在意当领导，马上回国；既在意薪水，有在意当领导，在德国工作3，5年再回国；两个都不在意的，随便在哪里。

drach · 发表于 2012-3-31 04:36

jjviolet 发表于 2012-3-30 20:58
德国刚毕业的，要是在意薪水，不在意当领导的感觉，就先在德国工作；不在意薪水，在意当领导，马上回国；既 ...

总结的不错

不过很多人除了这两个感觉外，还有很多其他追求，比如吃货的追求啦，旅游达人的追求啦，个人情感，父母家庭啥的，所以自己衡量一下，心中有了决定就去做，不要思而不行。

blueyesonme · 发表于 2012-3-31 06:59

jjviolet 发表于 2012-3-30 20:58
德国刚毕业的，要是在意薪水，不在意当领导的感觉，就先在德国工作；不在意薪水，在意当领导，马上回国；既 ...

早在6，7年前就不是海归回家就当领导的了。。都得从下面混。

jjviolet · 发表于 2012-3-31 11:14

blueyesonme 发表于 2012-3-31 06:59
早在6，7年前就不是海归回家就当领导的了。。都得从下面混。

又不是说毕业回去就当领导,当然也要经过几年积累和经验后的. 但是无论如何今后国内当上领导的可能比这里多很多.

drach · 发表于 2012-3-31 11:54

就没人问问一些具体的技术问题啊，比如进出口啊，市场拓展啊，工程管理啥的，就当工作当中交流下经验

nomel · 发表于 2012-3-31 12:04

drach 发表于 2012-3-31 11:54
就没人问问一些具体的技术问题啊，比如进出口啊，市场拓展啊，工程管理啥的，就当工作当中交流下经验{:5_38 ...

没经验，说说呗，有没有协调中德两边部门的经验？

湿润乐意 · 发表于 2012-3-31 12:08

楼主讲讲采购吧。

aquapower · 发表于 2012-3-31 12:25

drach 发表于 2012-3-31 11:54
就没人问问一些具体的技术问题啊，比如进出口啊，市场拓展啊，工程管理啥的，就当工作当中交流下经验{:5_38 ...

国人浮躁。这些问题没人关心。大部分只关心钱

jjviolet · 发表于 2012-3-31 14:08

jjviolet 发表于 2012-3-30 20:58
德国刚毕业的，要是在意薪水，不在意当领导的感觉，就先在德国工作；不在意薪水，在意当领导，马上回国；既 ...

见16楼回复. 我应该加上‘n年后’几个字

siufai · 发表于 2012-3-31 14:13

请问楼主是带经验回去的还是毕业就回去的啊

爱吃山楂片 · 发表于 2012-3-31 14:52

楼主你说的工作面也太广了，你到底精通哪个？

drach · 发表于 2012-3-31 14:58

nomel 发表于 2012-3-31 12:04
没经验，说说呗，有没有协调中德两边部门的经验？

只有协调国内总部和海外分公司，以及协调外籍员工和中方员工的关系

协调国内总部和海外分公司的关系，主要靠2点
一是勤汇报，包括PPT，邮件，电话和当面汇报，汇报不是让你P大的事情就去问领导，是让你带着政绩去汇报，但汇报中还要委婉的提及一些小的不足之处，请教领导，让领导有掌控感和参与感。
二是实际承担开销，上缴利润，比如国内派来的专家啥的，都在海外承担成本，定期上缴一定的利润等

协调外籍员工和中方员工，我反正在升职上站在中方员工这边，主要管理岗位全部由中方但仍，外籍员工特别能干的，靠工资和一些干实事的临时职位（比如大项目经理，高级市场总监）等头衔来留住，人力和财务采用外籍员工管理，中方监督。一般来说外籍员工都很自觉，只要待遇好，不会想着往公司高层爬。可能和中国人在德国工作的心理差不多。

drach · 发表于 2012-3-31 15:00

湿润乐意发表于 2012-3-31 12:08
楼主讲讲采购吧。

采购范围很广啊，之前在一个采购贴里的回复，非常简略：

在国内部分工作内容属于采购，经验跟你分享一下

首先你要确定对方的资质（简单的看看公司说明，看看往届案例，产品是否符合基本要求）
然后就写信去询价，这个是RFQ，应该包括你们公司的信息，询问产品的具体参数啥的
看看有没有回音，没有回音打个电话过去问问
收到报价表后看几点，一是价格，这个事废话，二是付款条件，三是交货时间，三个都没啥问题，就再打电话过去，说一下你们的采购意向，国内一般都可以压价，至少5%，有些人还会求着给你回扣啥的，把持住，先订一批货，订货你要发PO订单，写清楚了，写错就是你的事了，看看他们真实产品和交货时间咋样

年订货量个人感觉不重要，大差不差就行了，哪怕只买了一半的货，你跟人家混熟点，照样求着你，除非某些特别紧俏的产品

drach · 发表于 2012-3-31 15:01

本帖最后由 drach 于 2012-3-31 15:01 编辑

爱吃山楂片发表于 2012-3-31 14:52
楼主你说的工作面也太广了，你到底精通哪个？

我觉得我比较像私人老板，你问问自己开公司的私人老板，他们精通哪一个，一般来说都是市场有点心得，用人有点心得，我个人觉得我吃上面比较精通

drach · 发表于 2012-3-31 15:02

siufai 发表于 2012-3-31 14:13
请问楼主是带经验回去的还是毕业就回去的啊

有1年工作经验，主要是编程，没啥帮助

长沙人在扭腰 · 发表于 2012-3-31 15:06

问一下项目管理（工程类）吧，
我现在还是在德国公司，帮中国客户做项目，感觉有时候工程更改，产品价格什么的很难定清楚，客户内部关系复杂，批钱手续冗长，拿到货就想赖货款或者更改费用，有时候我们威胁断货，但是也只是笑笑说说而已，也不可能真把关系弄糟糕，感觉做着心比较累，不知LZ有何高招

爱吃山楂片 · 发表于 2012-3-31 15:08

drach 发表于 2012-3-31 15:01
我觉得我比较像私人老板，你问问自己开公司的私人老板，他们精通哪一个，一般来说都是市场有点心得，用 ...

你跟私人老板差远了，人家能够独立经营一个公司，人家会去搞关系，你要是有这能力，为啥还替别人打工？别太高估自己了

siufai · 发表于 2012-3-31 15:12

drach 发表于 2012-3-31 15:02
有1年工作经验，主要是编程，没啥帮助

不知道我实习加论文的1年算不算

账号		自动登录	找回密码
密码			注册

萍聚头条

[职业生涯] 国内工作经验分享（25楼更新采购，30楼更新回款，65楼更新市场开拓，68楼更新吃货）

马上注册，结交更多好友，享用更多功能，让你轻松玩转社区。

点评

点评