因为怀孕所以合同不能被延长加失业金条件的困惑

zzh · 发表于 2012-11-12 13:09

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本帖最后由 zzh 于 2012-11-13 13:25 编辑

一直是拿有限期合同，但一直可以延长。没和老板说怀孕前他口头说还可在延半年。过几天说了怀孕，又过几天他说合同不能延了，因为没钱了。还说等我怀孕回来想来上班还可以来。这不是明摆着不想多付钱吗？我的finanzierung是drittmittel，是老板自己的钱，所以她一个人说了算，而且可以为所欲为。以前也是合同给得很小气，半年半年给，生怕中间发生什模事的话她白掏钱。想问问大家的看法。是认了还是有什没别的办法。
既然帖子也热乎点了，这里还有个问题请教大家阿。报失业讨厌的就是马上他就给你布置找工作的任务。一个月投十个申请，一个月汇报一次，不胜其烦。而且我怀孕了也不放过我啊，说离mutterschutz还有三个月时间。这根本没意义嘛！谁会要挺着大肚子的？大家都是怎末解决的？胡乱汇报几个吗？会不会有人查啊，比如给申请的公司打电话什末的。

liliss · 发表于 2012-11-12 13:19

肯定没什么办法了合同上写明白的合同到期裁人不需要说明再找个好老板我工作头两年都是有限期合同并着不怀孕等换了无限期合同才生孩子

JJMMS · 发表于 2012-11-12 14:30

这么在乎就该延了合同再怀。

R211 · 发表于 2012-11-12 14:40

这个没办法的，有限期合同就是有这个问题。

neuron · 发表于 2012-11-12 14:43

没办法
早知道这样,该延了合同,再告诉老板你怀孕了

zjpshock · 发表于 2012-11-12 14:49

半年半年给的合同，还真少见。等合同结束前3个月，就去申请失业吧，这样还能拿失业金，到时候还能拿Mutterschaftsgeld 和Elterngeld

爱吃山楂片 · 发表于 2012-11-12 19:28

你是读博的？

zzh · 发表于 2012-11-12 19:55

看来是没办法了

bunnyklff · 发表于 2012-11-12 20:23

据我所知，根据Arbeitsgesetz里的Teilzeit- und Befristungsgesetz 合同最多能延3次，之后AG只能给你无限期合同了。因为怀孕而不给你延合同更是不合理的理由。

irvine · 发表于 2012-11-12 20:27

bunnyklff 发表于 2012-11-12 20:23
据我所知，根据Arbeitsgesetz里的Teilzeit- und Befristungsgesetz 合同最多能延3次，之后AG只能给你无限期 ...

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[合同签字] 因为怀孕所以合同不能被延长加失业金条件的困惑

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