发个牢骚，工作两个月该不该拿Weihnachtsgeld?

Aléxandros · 发表于 2012-12-27 01:04

通常情况下试用期内不享受特种工资待遇 (包括 Weihnachts- und Urlaubsgeld 等)，除非工作合同有相应的附加条款。如果LZ无试用期，则另当别论。

adgjl · 发表于 2012-12-27 01:08

本帖最后由 adgjl 于 2012-12-27 00:09 编辑

人心不足蛇吞象啊:-)
几个月前楼主刚脱离苦海的时候还在感谢公司，这就开始埋怨霸王条款了:-) ……

看看这个是不是平衡点：
http://ouline.de/topic/?id=shishi&story_id=40402
本来就只有一半公司有圣诞奖金……

schneiderei · 发表于 2012-12-27 01:31

我们公司是工作不满一年的,没有weihnachtsgeld

swordheartde · 发表于 2012-12-27 07:26

本帖最后由 swordheartde 于 2012-12-27 06:55 编辑

Aléxandros 发表于 2012-12-27 00:04
通常情况下试用期内不享受特种工资待遇 (包括 Weihnachts- und Urlaubsgeld 等)，除非工作合 ...

合同里确实没有写，要不是同事说起来，我还不知道有圣诞金呢。不患贫而患不公吧。不过既然知道不到半年没有圣诞金是正常的，心里就不难受了。

swordheartde · 发表于 2012-12-27 07:28

本帖最后由 swordheartde 于 2012-12-27 06:53 编辑

adgjl 发表于 2012-12-27 00:08
人心不足蛇吞象啊:-)
几个月前楼主刚脱离苦海的时候还在感谢公司，这就开始埋怨霸王条款了:-) ……

圣诞金合同里没写，条款是关于bonus的，我损失两个月的bonus倒也罢了，要是让我也损失5个月的，那就惨不忍睹了。

砖拍贰币 · 发表于 2012-12-27 07:30

LZ还是一点没变啊

swordheartde · 发表于 2012-12-27 07:56

砖拍贰币发表于 2012-12-27 06:30
LZ还是一点没变啊

我为什么要变？

swordheartde · 发表于 2012-12-27 08:10

Joy2000 发表于 2012-12-26 21:05
我8月入职，也没有呢。
最搞的是我上一个工是6月15号开始的，那一年也每圣诞钱。

不幸的MM，同情一下

swordheartde · 发表于 2012-12-27 08:14

本帖最后由 swordheartde 于 2012-12-27 07:15 编辑

海市蜃楼发表于 2012-12-26 23:04
应该庆幸找了很久的工作还有公司垂青

我感觉找工作时间长一点，没有太大的问题，有的公司也不关心你什么时候毕业的，除非是超级大公司。大公司的面试都是在毕业半年左右以内的。而我现在的公司，面试的时候人事根本还没搞清我什么时候毕业的。。。

留声机 · 发表于 2012-12-27 09:09

swordheartde 发表于 2012-12-26 17:24
bonus在合同里有写，蛋蛋钱确实没有说。都是同事八卦把它说出来，还来问我有没有收到

找头问问，说不定能要点
即使不给也得给个说法

swordheartde · 发表于 2012-12-27 09:10

留声机发表于 2012-12-27 08:09
找头问问，说不定能要点
即使不给也得给个说法

说法在这个帖子里有了，我也能够理解，呵呵

留声机 · 发表于 2012-12-27 09:13

swordheartde 发表于 2012-12-27 08:10
说法在这个帖子里有了，我也能够理解，呵呵

这个说法得分公司了，我以前也是遇到过这问题，找头说说也补发了，虽然不多

knuddelmaus · 发表于 2012-12-27 13:47

刚工作的时候也羡慕过别的能拿奖金的同事，也期待自己工作一个月能多少拿点。不过那时候的失落很快就过去了。反正工作以后时间过得很快的，很快就轮到下一次发奖金，然后就有你的份了。

Milchhonig · 发表于 2012-12-27 14:19

哈哈，楼主，你的情绪也太夸张了，今年工作才两个月没拿圣诞奖金就说今年白干了，那你两月的工资也没拿吗？好日子还在后头呢！

placebo · 发表于 2012-12-27 15:59

你的合同满有意思的你在什么部门工作呢是不是底薪加提成啊是不是如果你业绩好就没有Bonus上限呢按照这样看如果你干的好每个月都能拿奖金啊不用在乎什么圣诞节钱了

swordheartde · 发表于 2012-12-27 21:37

留声机发表于 2012-12-27 08:13
这个说法得分公司了，我以前也是遇到过这问题，找头说说也补发了，虽然不多

不好办，一起入职的还有几个同事，我要是补发了，人家又不干了，难道我还要号召他们一起起来搞工人运动不成？

swordheartde · 发表于 2012-12-27 21:38

placebo 发表于 2012-12-27 14:59
你的合同满有意思的你在什么部门工作呢是不是底薪加提成啊是不是如果你业绩好就没有Bonus上限呢按照这样 ...

没有提成，每年按业绩评定奖金。但是奖金的基数很大。

bluetimes2008 · 发表于 2012-12-27 21:45

我老公在去年11月的时候跳槽到现在的公司，结果去年的公司就没有给圣诞节的钱。。。

bluetimes2008 · 发表于 2012-12-27 21:46

还工作了去年整整10个月呢。。发圣诞节钱的11月走了。。。然后2头都没有圣诞节的钱。。亏死了

swordheartde · 发表于 2012-12-27 21:46

knuddelmaus 发表于 2012-12-27 12:47
刚工作的时候也羡慕过别的能拿奖金的同事，也期待自己工作一个月能多少拿点。不过那时候的失落很快就过去了 ...

是的，也就失落了一两天，发完帖发现大家都是这样的，心里就平衡了。

swordheartde · 发表于 2012-12-27 21:50

bluetimes2008 发表于 2012-12-27 20:46
还工作了去年整整10个月呢。。发圣诞节钱的11月走了。。。然后2头都没有圣诞节的钱。。亏死了

好像富春是12月走的，自从递了辞职书，人家就不发圣诞钱了。

贞爱 · 发表于 2012-12-27 22:00

swordheartde 发表于 2012-12-27 20:50
好像富春是12月走的，自从递了辞职书，人家就不发圣诞钱了。

对，辞职的了，就没有了。我老公也是到11月底，他们公司是明年4月给分红，然后他就没有了

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