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[德国新闻] 2022年影响你收入的德国税收新政策

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发表于 2022-1-31 11:23 | 显示全部楼层 |阅读模式

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2022新年伊始,德国的税收政策也从新年开始做了一系列调整。哪些免税额度将会上调?一些新冠免税补贴会不会延长?又有哪些增税计划将实施?以下为您一一详述。

基本所得税免税额度上调
联邦政府将基本免税津贴(即个人收入中无需支付税款的部分) 对于单身人士的额度增加到 9,984 欧元,比2021 年增加了 240 欧元;对于已婚夫妇的共同收入免税额度上调到 19,968 欧元,比去年上调了 480 欧元。

单亲父母免税额4,008欧元永久适用
新冠疫情期间,德国单亲家庭父母的免税额增加一倍至4,008欧元,且这一数额将从2022年起永久适用。

免税奖金3月31日前仍然有效
考虑到新冠疫情下的经济困难情况,2020年3月1日起,雇主可以为其雇员提供最高1,500欧元的新冠奖金,且免税发放。该条例在2022年3月31日前仍然有效。

延长居家办公津贴
联邦政府计划将居家办公退税政策延长至2022年。2020开始,居家办公被列为可退税项目,每天5欧,一年可最多退税600欧元。

因工作原因搬家抵税费率上调
2022年4月起,如果因工作相关原因搬家,可以抵税的搬家费用上限上调为886欧元,较去年增加16欧元。对于其家庭成员,例如配偶、子女、继子女或寄养子女,每一人可增加590欧元,去年此费率为580欧元。

对富人加税
2022年起,最高税率(Spitzensteuersatz)的征税率不再是42%,而是提高到45%,适用于以下人员:收入超过277,826欧元的单身人士;收入超过555,652欧元的已婚夫妇。

公司养老金(Betriebliche Altersversorgung)补贴
如果员工希望将其圣诞或假日奖金的一部分以直接保险、养老基金或养老金的形式支付给公司的养老金计划,那么在2022年,其缴费是免税的,最高金额为6,768欧元。此外:自 2019 年以来,签订公司养老金计划新合同的员工已从雇主那里获得 15% 的补贴。从 2022 年开始,2019年之前的合同也必须支付这笔费用。

养老金征税82%
对于2022年新退休的人而言,养老金总额的82%被确认为应税收入,2021年为81%。自2005年以来,德国养老金的应税额比例在逐年上调,预计从2040年起,养老金将首次全面征税。

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