我们的职场生涯和面试经历（索引目录请看第一页）

fenn

谢谢楼上的两位为100页在努力，呵呵，微微不做版主了，他上次好象说很忙什么的。
今天好无聊，很识趣的留在饭店里面，因为同事们都去逛红灯区了，因为在汉堡，:mad: 都是男的，我省的妨碍他们了。

cloudfly2003

$NO$  NO ONE HIER
赶快去申请....管理员很好说话的

Cici_nanjing

原帖由 cloudfly2003 于 2007-8-21 19:13 发表


$汗$ 因为没版主
支持你去申请$握手$ $握手$ $握手$

PS:你的注册日期真不错 :D :D

$握手$ $握手$
俺也来灌水啦。。。;) 支持猫猫去申请当版主，然后给加精华，再给偶们加分。。。。:D

cloudfly2003

$汗$ 灌水的队伍越来越壮大了....

cloudfly2003

原帖由 fenn 于 2007-8-21 20:27 发表
谢谢楼上的两位为100页在努力，呵呵，微微不做版主了，他上次好象说很忙什么的。
今天好无聊，很识趣的留在饭店里面，因为同事们都去逛红灯区了，因为在汉堡，:mad: 都是男的，我省的妨碍他们了。

$frage$ 汉堡有什么特殊的吗
还以为只有阿姆比较有名呢$汗$

cloudfly2003

原帖由 Cici_nanjing 于 2007-8-21 20:42 发表

$握手$ $握手$
俺也来灌水啦。。。;) 支持猫猫去申请当版主，然后给加精华，再给偶们加分。。。。:D

其实100页也才1000个回复....以前开过回复上W的帖子;)

fenn

原帖由 cloudfly2003 于 2007-8-21 20:49 发表


$frage$ 汉堡有什么特殊的吗
还以为只有阿姆比较有名呢$汗$

好象说欧洲第2吧。就在那个什么阿姆之后吧。不讨论了，歪楼了，呵呵

cloudfly2003

原帖由 fenn 于 2007-8-21 20:54 发表

好象说欧洲第2吧。就在那个什么阿姆之后吧。不讨论了，歪楼了，呵呵

可以讨论下公司内部Controlling和你们审计的优点什么不同？
如果我正确的informiert了的话...Controlling是一个konzern 最重要的部门之一 也是最接近Vorstand und Top Manager的
如果要最后升迁top manager, controlling的一站是必不可少的....
不知道大家怎么看？

fenn

原帖由 cloudfly2003 于 2007-8-21 21:05 发表


可以讨论下公司内部Controlling和你们审计的优点什么不同？
如果我正确的informiert了的话...Controlling是一个konzern 最重要的部门之一 也是最接近Vorstand und Top Manager的
如果要最后升迁top manag ...

Controlling 和审计是完全不同的啦。
如果你局限于在公司内部比较的话，Controlling就是和Internal Audit作比较。

狭义的Controlling是 Finanz 部门的一个分支，指得是如果控制公司内部整个kosten 的Verteilung，重点是在kosten方面。
广义的Controlling其实又可以渗入每个部门，比如说Logistikcontrolling, sales controlling等等，说白了就是每个部门用于控制成本的分支。

Internal Audit的话一般是独立于management的部门，主要的责任是监督公司的management 或者说部门有没有按照公司的ｐｏｌｉｃｙ办事。比如说监督Einkauf部门，如果公司内部有审核供应商的一系列的流程，但是有个别特列如果没有按照 那个固定流程来办的话，部门主管需要像Internal Audit 提供理由，如果Internal Audit 觉得理由不可信，或者说损害了公司的利益的话，就由Ｉｎｔｅｒａｌ　Ａｕｄｉｔ来ｂｅｒｉｃｈｔ给Ｖｏｒｓｔａｎｄ。



如果你要和Ｅｘｔｅｒｎａｌ　Ａｕｄｉｔ作比较的话，这个就更不着边际了。External Audit 报告的对象是Aufsichtisrat,所以像上面这种情况，只能说公司没有一个很好的Ｉｎｔｅｒｎａｌ　Ｃｏｎｔｒｏｌ　Ｓｙｓｔｅｍ，还不能对Ｆｉｎａｎｃｉａｌ　Ｓｔａｔｅｍｅｎｔ作出直接的影响，所以还需要其他的Einzelprüfung 来作出进一步的判断。

大概你还是没有懂，不过不要紧，我们的Ｍａｎｄａｎｔｅｎ从来就是说管你们是Internal Auditor 还是External Auditor,对他们来说都是scheisse Auditor.　

cloudfly2003

Genau....Die Controllern似乎是不怎么受欢迎 快赶上人事部门的人了
大致上理解了这之间的关系和区别了  不过这还是比较复杂的一堆东西
其实我想大家讨论下 大家觉得在公司内部 去呆哪些部门哪些职位 可以升的高省的快 ;) 以后担任管理工作  或者进入管理层
我是einkauf着一块的  这块没什么特别的  很快就到头了 从普通采购员到 lead buyer，然后进总部strategischer Einkauf，担任Purchasing Team 也就是物料Buendelung的管理就到头了...如果要有更好的发展  建议去Controlling部门  总部的controlling相当于关财务人事kaufmannisch Vorstand的右手....这个部门的经历 更有利个人的发展$握手$