2个小时的面试我应该些注意什么呢？

mond2005

投了某大公司的实习，一开始就很奇怪，人事部门受理了材料，却是部门大头直接给我联系。先是互通了几封email定了电话面试，结果电话面试那天他开会，本来是下午2点的termin，最后他竟然晚上7点多给我打电话。先是和我道歉，然后简单聊了10几分钟，就问了我对他们公司有什么了解，问我能不能12月1号就去实习，介绍了下实习的项目，然后就直接约了第二次面试的时间。

按照惯例，面试不是都应该是下午4点左右么，我的面试却在中午11点到下午1点。而且他电话里和随后发的email里都强调了，只有我和他2个人面试，见见面，讨论一下项目的事情。人事部门不参与进来了么？

天哪2个小时，部门大头亲自面试，我实在紧张，只是一个实习而已，之前都是按照30分钟准备的，都不知道到时候应该怎么应对。

请问有没有和我同样遭遇的人，诚心请教。$汗$ $汗$

lebewohl2008

肯定不是啥重要部门的“大头”，估计就是个项目负责人，大公司这样很普遍的
告诉你2个小时应该不会面2个小时，简单准备下介绍自己，还有和项目的联系，Motivation之类的

鲜虾云吞面

等人用呗，很好的机会，这些实习应该能学到东西的

2个小时不可能是问BEHAVIOR 问题了，从实习内容和专业上准备，雇主不会要求一个实习生能说真知灼见，但诚恳，认真，大方，做事有条理的人谁都希望能碰见，尽量往这头上靠吧

mond2005

原帖由 lebewohl2008 于 2008-11-16 16:22 发表
肯定不是啥重要部门的“大头”，估计就是个项目负责人，大公司这样很普遍的
告诉你2个小时应该不会面2个小时，简单准备下介绍自己，还有和项目的联系，Motivation之类的

记住了 这边先谢过了:)

mond2005

原帖由 鲜虾云吞面 于 2008-11-16 16:28 发表
等人用呗，很好的机会，这些实习应该能学到东西的

2个小时不可能是问BEHAVIOR 问题了，从实习内容和专业上准备，雇主不会要求一个实习生能说真知灼见，但诚恳，认真，大方，做事有条理的人谁都希望能碰见，尽量往 ...

我也这么觉得 他给我发的email和打的电话都是过了下午5点 说明他确实非常忙。 专门抽出2个小时来，怎么也要对得起人家，更要对得起自己。。。