哪位大侠了解大连大众变速器能提供哪些培训???
最近在和他家谈合同,不知道去大连的话是否有机会被派到德国总部培训那?谁有经验可否介绍一下啊?多谢了!!! 肯定有机会的。在大连,他家的薪水算很高的了,祝贺 请问楼上的只是猜测还是听说过那? 回了中国还想来德国?几年内没可能 每次开新线的时候会派人过来培训,不过最近几年大概不可能了 为什么最近几年不可能?节约成本?最近几年大众在国内不是一直保持两位数增长吗? 本帖最后由 新的天空 于 2012-7-12 10:23 编辑2008年那会儿,他家刚在大连建厂,他们要外派的主管面世的我,我拿到了他家的合同试用期月薪8000,结果和国内的人事部交涉的时候,被他们的女领导恶心到了,没去。
后来过了一年,我有朋友去的,工资6000不到了,不知道现在怎么样了。那里据说条件还可以的。据说那个恶心人的人事部女主管已经被开除了。 哦对了,我忘了说关键的,我最后决定不去的原因就是他们的培训计划我不满意,本来说第一批的质检要在德国培训一到两年,后来那国内的人事部主管就跟着搅和,说那么长时间的培训成本太高,改成12周,和我们主管的目的已经背道而驰了,我们的主管还是本土二代之一呢,最后他说他不去中国了,再照人去吧,我觉得也挺没劲的,也没去了。 能透漏一下那个人事部主管幸事的第一个字母吗 去Wolfsburg培训是不可能的,顶多去kassel个把星期 powershift 发表于 2012-7-11 23:17 static/image/common/back.gif
请问楼上的只是猜测还是听说过那?
涉及到国产化,都会派人回总部培训的 powershift 发表于 2012-7-12 08:40 static/image/common/back.gif
为什么最近几年不可能?节约成本?最近几年大众在国内不是一直保持两位数增长吗?
因为他们下一条新线马上就要开了,而相关人员已经就位,所以现在进去的新人不可能有培训的机会,只会让你去已经成熟的生产线上锻炼,要过来培训当然得等下次开新线的时候了,还得你表现好 别抱着回德国的念头了,在LZ前面有好多师兄师姐..................................... 国内有些大公司的HR。。。不说也罢 Antja 发表于 2012-7-12 21:16 static/image/common/back.gif
因为他们下一条新线马上就要开了,而相关人员已经就位,所以现在进去的新人不可能有培训的机会,只会让你 ...
他们的天津新厂还没动工那,上生产线怎么也应该是明年下半年把 想发财只能靠抢 发表于 2012-7-12 21:28 static/image/common/back.gif
别抱着回德国的念头了,在LZ前面有好多师兄师姐.....................................
小弟就是想知道在他们公司的发展前景如何 powershift 发表于 2012-7-13 14:52 static/image/common/back.gif
小弟就是想知道在他们公司的发展前景如何
在大公司发展前景肯定是没话说,问题是,就算是很优秀,别人把茅坑先给占了,你想上去拉几炮也没这机会啊 很想知道去了大变之后的师兄师姐感觉如何 你只要想象一下你同事中的60%以上都有留学德国经历的场景,就可以打消公司把你当盆菜的念头了。 nanguazaixian 发表于 2012-7-13 16:40 static/image/common/back.gif
你只要想象一下你同事中的60%以上都有留学德国经历的场景,就可以打消公司把你当盆菜的念头了。
是啊,竞争一定很激烈。我也没资格把自己当盆菜。我不是很看重工资,毕竟自己资历尚浅,更看重职业发展前景,比如说培训机会,今后的升迁的可能性。因为我还有其他的选择。 powershift 发表于 2012-7-13 16:57 static/image/common/back.gif
是啊,竞争一定很激烈。我也没资格把自己当盆菜。我不是很看重工资,毕竟自己资历尚浅,更看重职业发展前 ...
理论上,对方可以给你画张饼,说你以后有机会当上部门的头,顶替掉德国人。但是理性分析一下,被画过同样一张饼的人多如牛毛,人家还比你先入公司,你觉得自己的那张饼会特别一些么?
实际情况是,这家公司有很多从德国回去的都在3年内跳槽去了其他公司。留下来的是当地的,或者没有出国留学的小本。 powershift 发表于 2012-7-13 13:50 static/image/common/back.gif
他们的天津新厂还没动工那,上生产线怎么也应该是明年下半年把
你这不是问大连么,怎么又扯天津了,天津那厂房还没建呢,哪有那么快 powershift 发表于 2012-7-13 13:52 static/image/common/back.gif
小弟就是想知道在他们公司的发展前景如何
大连变速器厂就是kassel下面一子公司,不涉及什么开发项目,都是成熟生产线搬过去而已,到头你也就是个werkleiter,不过这位置人家早有人占了,薪资待遇不算差也不算多好,至少比比一汽大众还是比不过,里面大部分办公室的都是德国留学回去的,少数也是国内名牌大学,你觉得前景如何呢? 我也申请大众Kassel的工作位置了,好像是1月份申请的,到现在还没给消息。 Antja 发表于 2012-7-13 19:33 static/image/common/back.gif
你这不是问大连么,怎么又扯天津了,天津那厂房还没建呢,哪有那么快
他们招聘的时候说以后有可能去天津新厂工作。 nanguazaixian 发表于 2012-7-13 17:01 static/image/common/back.gif
理论上,对方可以给你画张饼,说你以后有机会当上部门的头,顶替掉德国人。但是理性分析一下,被画过同样 ...
看来那里上升的空间很小啊。是因为国人之间竞争太激烈那,还是因为重要的位置都是德国总部派过去那? powershift 发表于 2012-7-13 21:12 static/image/common/back.gif
看来那里上升的空间很小啊。是因为国人之间竞争太激烈那,还是因为重要的位置都是德国总部派过去那?
"你只要想象一下你同事中的60%以上都有留学德国经历的场景" 这句话没明白? 想发财只能靠抢 发表于 2012-7-13 22:27 static/image/common/back.gif
"你只要想象一下你同事中的60%以上都有留学德国经历的场景" 这句话没明白?
我就是想了解一下为什么很多人待了3年不到就走人了。公司留不住人是因为公司文化的问题那,比如说重要位置都只留给德国人,国人在那里上升空间很小?还是说走了的那些人都是“输”给了同胞那,然后觉得职位和待遇与经验不符? 我就是刚把他们给拒了,还是在德国继续找吧,lz不如直接去狼堡的VW找呢 Antja 发表于 2012-7-13 19:37 static/image/common/back.gif
大连变速器厂就是kassel下面一子公司,不涉及什么开发项目,都是成熟生产线搬过去而已,到头你也就是个we ...
不可能,大变所有部门头以上的位置,必须具有外籍才可以。中国籍的目前最多做到小组的头。
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