华为到底是不是存心招人？有面试的上来说说
我朋友投了华为，被告知背景不合适。还是我前些日给他的招工帖子，上面都是用中文写的，那当然是招在这里生活学习的中国人。
为什么说背景不合适，很像托词。
我朋友也是德国Magister毕业，他们要求的行政事务处理，他也有实际经验。
本来给人家就想好对华为的薪酬没有好高得指望，竟然就一句背景不符合。
不知道他们指望什么样的背景人才，写明了也省得人家费功夫投简历。
工作内容写得那么简单，拒绝理由又这样，真不知道国内的公司给得待遇多好。 if you are not right person, they can respond any reason to reject you. don't have to complain. it is none of your business any more.
$握手$ 何必去投华为！碰到这种公司，没什么给你好果子吃！
$bs$ 先不说华为这个公司。难道说你找工作，人家一定要你么？不要你一定要写篇论文来证明为什么不要么？
再说华为， 恩，，， 华为阿，大家都知道，自己看着办吧 公司找人风格不一样而已
去看看continental贴得beschreibung，差不多除了废话没什么具体的要求
就是很泛泛 的。。et, maschinenbau，macha,英语，antrieb。。。balabala的词语
就是吸引你去投，符合不符合当然由他们从你的lebenslauf来判断
就是你qualifikation全符合了，这职位量身定做的，也要看werdegang人家是不是待见呢
absagen的理由完全不要较真，话人家也不能往难听里说不是 德国公司不就是这么据人的嘛，看看其他人的抱怨贴就知道了
不要因为是华为就如何如何的 一样 ，背景不符合，再问了哈说是没有经验！！！ 其实所有公司都是这副嘴脸, 想要你, 你就"符合", 不想要你, 他们就可以拿一万个理由来说你不"符合".
劝楼主还是抓紧时间考虑其他的公司吧. 祝好运 锯人一般都是通稿吧，如果LZ喜欢有内容的据信，我可以发一堆上来。$汗$ 据人还要啥具体内容，德国公司的据信也都是一个模板。。。 据人不需要理由，给个理由已经是不错了，换家试试 晕。看了几个回复后觉得奇怪有问题不理解。到底是公司无任何理由拒绝人的态度是正确的或者说是符合一个“高素质”企业的呢？还是一些人对现在社会一种现象习惯了或者说有一种，怎么说呢，或者说没有了一种反抗觉得自己的反抗也是多余的呢？
奴隶刚开始都不是奴隶，后来时间长了就有了奴隶制度。 原帖由 KeinName 于 2008-6-17 21:11 发表 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
...奴隶刚开始都不是奴隶，后来时间长了就有了奴隶制度。 ...
什莫乱78糟的。。
$汗$ 好多德国大公司根本不给回信，就杳无音信的据我了，我只好想，他们真含蓄啊真含蓄。。。 原帖由 KeinName 于 2008-6-17 21:11 发表 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
晕。看了几个回复后觉得奇怪有问题不理解。到底是公司无任何理由拒绝人的态度是正确的或者说是符合一个“高素质”企业的呢？还是一些人对现在社会一种现象习惯了或者说有一种，怎么说呢，或者说没有了一种反抗觉得自 ...
奴隶开始都是奴隶，是后来解放了奴隶，奴隶就变成了农民。:D
:D :D 原帖由 KeinName 于 2008-6-17 21:11 发表 http://dolc.de/forum/images/common/back.gif
晕。看了几个回复后觉得奇怪有问题不理解。到底是公司无任何理由拒绝人的态度是正确的或者说是符合一个“高素质”企业的呢？还是一些人对现在社会一种现象习惯了或者说有一种，怎么说呢，或者说没有了一种反抗觉得自 ...
面试工作就象恋爱， 人家选择你， 不选择你， 都是人家的自由， 你求爱， 人家拒绝了， 还得给理由啊? 不给， 你还得反抗? 什么滑稽逻辑?
经常混德国找工作论坛， 得知最重要的不给理由的原因就是， 如果诚实的说， 你水平不够， 或者有的时候， 选了男雇员， 而不要女雇员， 担心些法律上不必要的麻烦，比如性别歧视， 或者bla, bla的，所以干脆统一回复， 或者不回复！ 就算他们是找借口拒你，你也不能说什么。
很多德国公司是以招人为名，实际上是为自已作广告。因为公司招人有"业务扩展"的广告效应。 呵呵。看到了一些对我帖子的回复。挺好。大家彼此都有各自的想法。不知道对于一个取得那个工作机会的人，对比他能力强且由于招聘的人或许喜好问题而被拒绝的人是怎么想的？不少人并不是水平不够也并不是能力不足不能胜任那个工作，如果水平不够的话干吗还要给面试？很多是开始招聘后被“内定”或者招聘本身就是在为自己做宣传并没有成心招聘的想法。
对于有人说“面试工作就像恋爱”，我个人觉得好象不是吧？那可不可以说录取人才就想高校录取学生？似乎都不恰当吧。
古代男子统治时代，女人的地位何其低，就这样男子要休妻写休书的时候也需要注明理由。如果就像你说的，男子完全不用给休书理由----公司也不用给拒绝理由。
如果这样工人还罢什么工呀？应该是资本家怎么说就怎么做了，资本是人家的人家又凭什么给涨工资。劳动法是怎么出台的？不合理的事情太多，不是代表它正确也不是说它就不可以推翻，而是个人自身的能力无法达到或者说这个社会现象还没有达到共鸣还没有迫使人们去改变或者说有“努性”思维的人太多了。因为这个社会统治阶级为了巩固他们的政权富人为了巩固他们的财富会给占世界绝大多数人洗脑，对人们实行他们所希望看到的“教育”-------任何不合理的事情看似都可以找到一个冠冕堂皇的理由来堵住众口。
所以当一些人亲身感觉到这种不合理的时候，由于大多数人已经经历的太多那种锐力已经被磨平已经被同化------觉得这什么呀我身边哪个朋友没有遇到这样的事情------习惯成自然了成合理了。所以工作后的人最喜欢对刚开始工作的人说一句话：你还嫩着呢，等干几年你就知道了。 原帖由 annieingermany 于 2008-6-16 13:24 发表 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
if you are not right person, they can respond any reason to reject you. don't have to complain. it is none of your business any more.
$握手$
这就叫欲加于罪，何患无辞 原帖由 KeinName 于 2008-6-18 12:47 发表 http://dolc.de/forum/images/common/back.gif
呵呵。看到了一些对我帖子的回复。挺好。大家彼此都有各自的想法。不知道对于一个取得那个工作机会的人，对比他能力强且由于招聘的人或许喜好问题而被拒绝的人是怎么想的？不少人并不是水平不够也并不是能力不足不能 ...
我觉得有些地方， 你说的是没错， 对于不合理的地方， 确实应该争取， 可是招人面试永远存在一点， 就是， 你怎么知道， 你比别人合适， 别的竞争者就不如你， 很多时候， 人都会自视过高！ 我碰到过更恶心的是， 连回复都没有， 我觉得， 一个公司面试不报销路费，收到bewerbung不回复是不付责任的做法， 可是实在看不出来， 拒人给的理由不好的不合理地方！丈夫休妻的比喻不是很恰当， 丈夫休妻， 是结婚后的事情， 没听说过， 不娶谁做妻要给理由！不过这个话题实在没有感觉讨论价值， 就此打住！ 原帖由 deepbluesea 于 2008-6-18 13:33 发表 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
我觉得有些地方， 你说的是没错， 对于不合理的地方， 确实应该争取， 可是招人面试永远存在一点， 就是， 你怎么知道， 你比别人合适， 别的竞争者就不如你， 很多时候， 人都会自视过高！ 我碰到过更恶心的是 ...
呵呵，既然你说就此打住那就不浪费时间在这个上面了。我开始也说了面试不能用谈恋爱来形容－－－不恰当！你认为没有什么不合理我祝贺你能快乐的心悦诚服的适应这样的社会现象！只恨这个社会人太多。 真羡慕楼主啊，从没过收拒信的经验，俺从开始海投到现在，收到的拒信不下四五十份了，给的理由基本收拾说别人比你更合适，然后安慰一下你，说不是你不好，而是别人比你更好。
都是托辞而已，过几周那个广告还在就一目了然了。
没办法去一一深究这背后的原因，大家都是这么过来的，不仅国人成了“奴隶”，德国人也一样。没听说德国人收到的拒信是另外formulieren的。 牛人.
所以受点气也不可以。 华为有时候面试完了 就再没消息了
尽管在面试的时候答应了在多长时间之内给消息
之后
申请者 必须总写信 或者打电话 不停问
拖了n久 他们才给会敷衍一下给个absage 如果没有工作许可,华为可以忽略了.除非你是高级人才,人家才会给你办许可,其他行政之类大家都能干的活,他们第一考虑的就是有工作许可的人.lz的朋友可能就是死在工作许可这个问题上了. $害羞$ $害羞$ $害羞$ 原帖由 古秘书 于 2008-6-29 21:26 发表 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
华为有时候面试完了 就再没消息了
尽管在面试的时候答应了在多长时间之内给消息
之后
申请者 必须总写信 或者打电话 不停问
拖了n久 他们才给会敷衍一下给个absage
$m25$ $m25$ $m25$ 就是
虽然面试完以后就决定就算给Zusage也不去了，可是再也没下文这件事还是非常让人生气的！
鄙视他！ Magister为什么要报行政工作，那不是大财小用么？其实华为不想大家想象的那样，我也是学生身份转成工作签证的，而且并不是技术销售部门。 原帖由 古秘书 于 2008-6-29 20:26 发表 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
华为有时候面试完了 就再没消息了
尽管在面试的时候答应了在多长时间之内给消息
之后
申请者 必须总写信 或者打电话 不停问
拖了n久 他们才给会敷衍一下给个absage
我之前在德国公司面试过，也有过同样经历，大家不要老是针对华为 Dear XXX,
Thank you for submitting your recent application for XXX positionwith XXX's Global R&D - division.
After thorough consideration, we have decided to pursue other candidates whose particular combination of education, skills and experience more closely fit the needs of this position.
We encourage you to carefully review additional opportunities that are currently posted on www.XXXX.com and to apply to those positions for which you are qualified.
This letter is specific to the above referenced requisition number and does not pertain to any other positions to which you may have already applied.
We wish you every success in your career pursuits.
Sincerely,
XXXXX
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