dark
发表于 2015-1-6 11:27
rabit 发表于 2015-1-6 08:26
有。也是根据收入算。
请问,如果是自己开公司雇佣自己,也就是每月按照合同发工资,没有其他分红收入。这样的申请EG,是要按照Selbststaendig还是普通雇员申请?医保是按照Selbst.算的。
knuddelmaus
发表于 2015-1-6 11:49
高收入的,如果随时能找到同等的好的工作,生孩子还不如辞职呢,拿一年的失业金叶比父母金高。这个1800的上限就是搞笑的。
irvine
发表于 2015-1-6 11:53
knuddelmaus 发表于 2015-1-6 11:49
高收入的,如果随时能找到同等的好的工作,生孩子还不如辞职呢,拿一年的失业金叶比父母金高。这个1800的上 ...
失业金也是60%,1800封顶,一样的。
fusion
发表于 2015-1-6 12:14
knuddelmaus 发表于 2015-1-6 11:49
高收入的,如果随时能找到同等的好的工作,生孩子还不如辞职呢,拿一年的失业金叶比父母金高。这个1800的上 ...
拿失业金的雇主是劳动局,还要拉着你谈心申请工作,这也太麻烦了
fusion
发表于 2015-1-6 12:15
irvine 发表于 2015-1-6 11:53
失业金也是60%,1800封顶,一样的。
拿失业金好像能帮你交点医疗保险,如果之前是私保的话,因为工资低了,不知我理解对不对
rabit
发表于 2015-1-6 12:40
dark 发表于 2015-1-6 12:27
请问,如果是自己开公司雇佣自己,也就是每月按照合同发工资,没有其他分红收入。这样的申请EG,是要按照 ...
申请过程一样。没有那么复杂。不论你是雇员还是自营,只看个人收入。公司收益或者亏损和个人无关。eg的计算方法完全相同。但自营也要求在领取eg期间每周工作不超过30小时。工作部分的工资也会相应影响eg.如果你填写你完全不工作,那最多1800欧每月。但要当心如果你的公司只有你一个雇员,公司在账面上也应该有1年没有盈利(不能有经营活动),且不能有除了房租之类基本支出外的费用。比如公司车辆的费用等等。否则会有麻烦。如果公司有其他雇员那还好办。保险部分自付。和所有私保的一样
rabit
发表于 2015-1-6 12:41
fusion 发表于 2015-1-6 13:15
拿失业金好像能帮你交点医疗保险,如果之前是私保的话,因为工资低了,不知我理解对不对
工资低了就会被私保踢走。
rabit
发表于 2015-1-6 12:45
fusion 发表于 2015-1-6 13:15
拿失业金好像能帮你交点医疗保险,如果之前是私保的话,因为工资低了,不知我理解对不对
富春你也是私保吧。所以eg你就当1200吧。1800和我们无关。娃150加上你自己的私保要自付的
himmelblau
发表于 2015-1-6 13:30
himmelblau
发表于 2015-1-6 13:35