zulieben 发表于 2017-10-25 08:33
不太理解大家为什么都在担心自己养老的问题，等我们60多岁老了的时候，先不说我们自己还能用上几年钱，即使 ...
父母房子70年产权房，不拆迁的话，等真到了你手里也不值什么钱了，现在一系列的70年产权房相关法律还没出台，别太乐观，说实话，我一点不想把父母留下的那些东西算成自己的。
另外我觉得其实养老并不是最可怕的，最可怕的是孩子大了，到时候的支出是几何级倍增的，从小学到大学这个阶段，不是闹着玩的。
MQ999 发表于 2017-10-25 11:23
很多公司都有早退的program，干到67岁，太辛苦了。
还真不是，真等到你67了，可能你不想退休呢，该见识的都见识过了，孩子也都成家立业了，你退休了会很无聊，天天旅游？那点退休金也不够，在家呆着，能闲死，去孩子家吧，呆久了他们不高兴，还不如有个工作打发时间。
我们公司好几个老头还有两三年要退休，都在和公司商量说可以作为顾问再支持公司，哪怕一周来个一次两次，钱不是最重要的。
人老了，最怕的还是孤独，其实。
zulieben 发表于 2017-10-25 07:33
不太理解大家为什么都在担心自己养老的问题，等我们60多岁老了的时候，先不说我们自己还能用上几年钱，即使 ...
我还没细想，光看德国这么多老人捡瓶子就不寒而栗
obi1234 发表于 2017-10-25 14:27
还真不是，真等到你67了，可能你不想退休呢，该见识的都见识过了，孩子也都成家立业了，你退休了会很无聊 ...
你想留下干活，前提是公司还养得起。
年纪大了如果被裁麻烦很大，因为新找工作会很难。大公司可能不用担心这个，小公司的话恐怕未必就那么安稳。
irvine 发表于 2017-10-25 15:25
你想留下干活，前提是公司还养得起。
年纪大了如果被裁麻烦很大，因为新找工作会很难。大公司可能不用 ...
年纪大了反而不好裁了，工作了二十三十年，裁员的话Ａｂｆｉｎｄｕｎｇ能让公司喝一壶。
limit 发表于 2017-10-25 13:54
我还没细想，光看德国这么多老人捡瓶子就不寒而栗
那你是不是还要考虑当超市售货员之类技能要求比较低的职业的人？
obi1234 发表于 2017-10-25 15:29
年纪大了反而不好裁了，工作了二十三十年，裁员的话Ａｂｆｉｎｄｕｎｇ能让公司喝一壶。
这个是幻想中的德国。
除了那些个大公司，还未必就真的有那么保险。
同理还总是有人说日本都是终身制不裁员。我说去日企做做就知道了。终身制那是20年前。
德国哪还有终身制？真是太可笑了，打着结构重组的名义，想什么时候裁你就什么时候裁你，想裁多少裁多少。
再加上德国都是不会抗挣的顺民，我以前公司无缘无故裁了90个人，我当时已经离开公司了，我找了个奥地利记者报道这个事情，去采访被裁的前同事，居然没人肯站出来说话的，我也是醉了。
本帖最后由 shrek_munich 于 2017-10-25 15:14 编辑
艺术柏林 发表于 2017-10-25 15:11
德国哪还有终身制？真是太可笑了，打着结构重组的名义，想什么时候裁你就什么时候裁你，想裁多少裁多少。
...
找个奥地利记者报道德国某公司裁员90人而且你还不是裁员中的一员，确实挺醉的.....你咨询过你同事是否愿意让你这么干了么
退休金有多少才够用？